『カナダグース』の販売スタッフ◆新店OPEN／店長は月給40万円～／産休・育休復帰率100％の女性転職情報｜株式会社カナダグースジャパン

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掲載日：2023/06/08

『カナダグース』の販売スタッフ◆新店OPEN／店長は月給40万円～／産休・育休復帰率100％正社員株式会社カナダグースジャパン

仕事内容	＜『カナダグース』について＞ 1957年にカナダで誕生。現地の職人が手作業で仕上げた商品、特にアウター類は、極寒地でも耐えられる高い機能性と、タウンユースにも最適なデザイン性を併せ持つ最高品質のもの。ファー等を採取する動物にも負担をかけないようにするなど、素材調達にもこだわっています。＜お客様について＞ 20代～60代と、幅広いお客様が来店します。男女比はおよそ半々で、ご家族でお揃いの商品をお求めになる方も。アウターを10年以上着用し、買替えをご相談くださる方も少なくありません。＜提案するアイテムについて＞ブランドのシグネチャーでもあるスノーマントラパーカ、メンズ・ウィメンズ・キッズ・アクセサリー、60年の歴史を反映させた季節ごとのコレクション、エクスクルーシブなコラボレーションなど幅広いラインナップを展開。活用シーンに応じたアイテムをご提案できます。【接客のポイント】 ◎じっくりお話するスタイル。 1組に1～2時間かけて接客することも。「この一着のためにコツコツ貯金したんです！」など、想いを伝えてくださる方も。日本の店舗で購入するために、海外からお越しくださる方も増えています。 ◎ライフスタイルをふまえたご提案を。「旅行用に」という方には、移動手段や現地の気温をヒアリング。普段使いされる方には、好きなファッションや外で過ごす時間の長さなどをお尋ねします。厚さや重さ、丈など、ぴったりの1着をおすすめします。 ◎ブランドの魅力を広める存在に。カナダグースの歴史や、アイテムごとの具体的な機能性、サステナビリティへのこだわりなどについては、社内勉強会で学べます。本国からの資料をもらうこともあれば、店舗間で交流することも。知識が深まるほど、提案の幅も広がります。
応募資格	学歴不問／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎 ■接客や営業などの経験 └「接客系のアルバイトをしていた」という方も歓迎します！ ※アパレル業界での接客販売経験者は優遇いたします。 ※他業界出身のスタッフも多数活躍しています。【下記の方は歓迎いたします】 ☆人と人とのふれ合いを大切にできる方、高いホスピタリティを発揮し接客ができる方 ☆本物志向で、なブランドを取り扱いたい方 ☆接客の質を高めたい方 ※中国語・英語を活かして働きたい方、歓迎！
給与	月給23.5万円～33万円＋時間外手当＋業績賞与 ※店長は【月給40万円～】でお迎えします。 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ※奨学金返済支援制度有（毎月1万7000円支給・規定あり） ★当月締め・当月払い。入社当月から給与をお支払いします。【年収例】 400万円（月給33万円）／サブマネージャー：入社1年目 500万円（月給40万円）／店長：入社1年目 620万円（月給41万円）／エリアマネージャー：入社5年目 ※入社時の年収は前職の給与を考慮いたします。
勤務地	＼＼店舗拡大推進中！／／【千駄ヶ谷店】東京都渋谷区神宮前2-22-16（営業時間　11：00～19：30）【阪急メンズ東京店】東京都千代田区有楽町2-5-1 阪急メンズ東京 4階（営業時間　11：00～21：00※曜日により異なる）【大阪店】大阪府大阪市中央区南船場4-3-2 ヒューリック心斎橋ビル1階（営業時間　11:00～19:30）【銀座店】東京都中央区銀座4-2-2 第1弥生ビルディング1・2階（営業時間　11:00～19:30）【神戸店】 ★2023年秋には、神戸に路面店としてオープン予定です！ ※ロンハーマン京都店にて、カナダグースの取り扱いがあります。「働いてみたい」という方はお気軽にご連絡ください。 ※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎！
休日休暇	■月9日（シフト制） ■有給休暇（入社後7ヶ月目で10日間支給） └年間5日以上取得義務有 ■夏期休暇（5日間） ■冬期休暇（5日間） ■慶弔休暇 ■結婚休暇 ■産休・育休（取得・復帰率100％！時短での復職が可能です） ■介護休業 ■罹災休暇 ■特別休暇（ワクチン接種副反応、私傷病等） ※年間休日118日以上
勤務時間	シフト制（実働8時間・休憩1.5時間） ※営業時間は店舗により異なります。 ※繁忙期のみ残業が発生しますが、あっても月平均10時間ほどです。
待遇・福利厚生	■通勤交通費支給（当社規定による） ■時間外勤務手当 ■各種社会保険完備 ■社員割引制度 ■定期健康診断 ■産休・育休制度（取得・復職100%実績あり） └復職後は時短正社員勤務制度有 ■制服貸与（接客時に着る服を貸与します※上限あり） ■昇給年1回（会社業績により変動あり） ■業績賞与年1回（会社業績により支給） ■慶弔見舞金 ■総合福利厚生サービス（宿泊施設／レジャー／語学などの割引適用） ■確定拠出年金制度 ■奨学金返済支援制度（規定あり・毎月17,000円支給）

仕事内容

＜『カナダグース』について＞
1957年にカナダで誕生。現地の職人が手作業で仕上げた商品、特にアウター類は、極寒地でも耐えられる高い機能性と、タウンユースにも最適なデザイン性を併せ持つ最高品質のもの。ファー等を採取する動物にも負担をかけないようにするなど、素材調達にもこだわっています。

＜お客様について＞
20代～60代と、幅広いお客様が来店します。男女比はおよそ半々で、ご家族でお揃いの商品をお求めになる方も。アウターを10年以上着用し、買替えをご相談くださる方も少なくありません。

＜提案するアイテムについて＞
ブランドのシグネチャーでもあるスノーマントラパーカ、メンズ・ウィメンズ・キッズ・アクセサリー、60年の歴史を反映させた季節ごとのコレクション、エクスクルーシブなコラボレーションなど幅広いラインナップを展開。活用シーンに応じたアイテムをご提案できます。

【接客のポイント】
◎じっくりお話するスタイル。
1組に1～2時間かけて接客することも。「この一着のためにコツコツ貯金したんです！」など、想いを伝えてくださる方も。日本の店舗で購入するために、海外からお越しくださる方も増えています。

◎ライフスタイルをふまえたご提案を。
「旅行用に」という方には、移動手段や現地の気温をヒアリング。普段使いされる方には、好きなファッションや外で過ごす時間の長さなどをお尋ねします。厚さや重さ、丈など、ぴったりの1着をおすすめします。

◎ブランドの魅力を広める存在に。
カナダグースの歴史や、アイテムごとの具体的な機能性、サステナビリティへのこだわりなどについては、社内勉強会で学べます。本国からの資料をもらうこともあれば、店舗間で交流することも。知識が深まるほど、提案の幅も広がります。

応募資格

学歴不問／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎

■接客や営業などの経験
└「接客系のアルバイトをしていた」という方も歓迎します！

※アパレル業界での接客販売経験者は優遇いたします。
※他業界出身のスタッフも多数活躍しています。

【下記の方は歓迎いたします】
☆人と人とのふれ合いを大切にできる方、高いホスピタリティを発揮し接客ができる方
☆本物志向で、なブランドを取り扱いたい方
☆接客の質を高めたい方

※中国語・英語を活かして働きたい方、歓迎！

給与

月給23.5万円～33万円＋時間外手当＋業績賞与

※店長は【月給40万円～】でお迎えします。
※経験・能力を考慮の上、決定します。
※奨学金返済支援制度有（毎月1万7000円支給・規定あり）

★当月締め・当月払い。入社当月から給与をお支払いします。

【年収例】
400万円（月給33万円）／サブマネージャー：入社1年目
500万円（月給40万円）／店長：入社1年目
620万円（月給41万円）／エリアマネージャー：入社5年目

※入社時の年収は前職の給与を考慮いたします。

勤務地

＼＼店舗拡大推進中！／／

【千駄ヶ谷店】
東京都渋谷区神宮前2-22-16（営業時間　11：00～19：30）

【阪急メンズ東京店】
東京都千代田区有楽町2-5-1 阪急メンズ東京 4階（営業時間　11：00～21：00※曜日により異なる）

【大阪店】
大阪府大阪市中央区南船場4-3-2 ヒューリック心斎橋ビル1階（営業時間　11:00～19:30）

【銀座店】
東京都中央区銀座4-2-2 第1弥生ビルディング1・2階（営業時間　11:00～19:30）

【神戸店】
★2023年秋には、神戸に路面店としてオープン予定です！

※ロンハーマン京都店にて、カナダグースの取り扱いがあります。「働いてみたい」という方はお気軽にご連絡ください。
※転勤はありません。
※U・Iターン歓迎！

休日休暇

■月9日（シフト制）
■有給休暇（入社後7ヶ月目で10日間支給）
└年間5日以上取得義務有
■夏期休暇（5日間）
■冬期休暇（5日間）
■慶弔休暇
■結婚休暇
■産休・育休（取得・復帰率100％！時短での復職が可能です）
■介護休業
■罹災休暇
■特別休暇（ワクチン接種副反応、私傷病等）
※年間休日118日以上

勤務時間

シフト制（実働8時間・休憩1.5時間）

※営業時間は店舗により異なります。
※繁忙期のみ残業が発生しますが、あっても月平均10時間ほどです。

待遇・福利厚生

■通勤交通費支給（当社規定による）
■時間外勤務手当
■各種社会保険完備
■社員割引制度
■定期健康診断
■産休・育休制度（取得・復職100%実績あり）
└復職後は時短正社員勤務制度有
■制服貸与（接客時に着る服を貸与します※上限あり）
■昇給年1回（会社業績により変動あり）
■業績賞与年1回（会社業績により支給）
■慶弔見舞金
■総合福利厚生サービス（宿泊施設／レジャー／語学などの割引適用）
■確定拠出年金制度
■奨学金返済支援制度（規定あり・毎月17,000円支給）

年収	250万円以上
職種	アパレル系販売

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