掲載日:2021/04/05 |
---|
インフラエンジニア(運用・構築案件多数!多彩なキャリアをご準備)★リモート案件も多数!正社員株式会社トゥインクル
|
---|
仕事内容 |
今までの経験やスキル、目指しているキャリアをお伺いした上で、お任せするプロジェクトを決定する方針です。元エンジニアの営業が親身に話を聞き、具体的なアドバイスをしますので、何でも相談ください。 ▽大手SIer・メーカー・官公庁・銀行等、様々なお客様のプロジェクトが豊富に稼働。 会社の都合でアサインはしません。プロジェクトも工程も自由に選べます。「上流工程に挑戦したい」「開発からインフラにキャリアチェンジしたい」等、希望を叶えられます。 ▽チームでプロジェクトに参画しています。 2~3名で進めるものから20名前後で携わるものまで幅広くプロジェクトをご用意。基本的には数名のチーム体制でプロジェクトに従事するので、サポート体制は整っています。 <案件の一例> ※NW/サーバ/開発案件多数あり!!! ■NW運用保守業務 業務内容:ネットワーク運用業務 必須スキル:ネットワーク設計経験または運用経験(2年以上) ■サーバ運用保守業務 業務内容:稼働中サービスの保守運用業務 必須スキル:(下記いずれか経験あればOK) Linux、WindowsSV、Hulft、JP1の運用経験 Microsoft Azureの運用保守経験者(別PRJ参画可能) ■某大手通信・陸運業向けサーバ設計構築(超長期PRJ) 業務内容:システム設計・構築業務 必須スキル:Linux/WindowsSV/VMWare/ストレージ構築(一つでも経験あれば〇) ■官公庁システムのVDI、仮想化対応 業務内容:基本設計、詳細設計、構築/テスト 必須スキル:Horizon View、NSX-T、vROPS ■大手電機メーカー向けJAVA開発 ★関西勤務可能な方募集★ 業務内容:基本設計、詳細設計、製造/テスト 必須スキル:JAVA、.NET (どちらか経験2年以上) |
---|---|
応募資格 |
<第二新卒者歓迎>学歴不問 ■サーバもしくはネットワークにおいて、何らかの経験をお持ちの方 ※経験年数不問 ※転職回数・ブランク期間はいっさい問いません。 <以下のような方、歓迎します!> ◎業界から離れていた方 ◎エンジニアを諦めた・引退したが、再度挑戦したい方 ◎ワークライフバランスを大切にしていきたい方 ◎今よりもスキルやキャリアを高めたい方 <下記に当てはまる方は早期にご活躍いただけます!> 例えば… □IT系認定資格をお持ちの方 □Windows,UNIX,Linux,AIX,EXchange,VMwareなどサーバの構築・運用の知識をお持ちの方 □JP1,Active Directory,Tivoli,Systemwalkerなどに関する知識をお持ちの方 |
給与 |
【正社員】 月給28万円~60万円+時間外手当100%支給 【契約社員】 月給35万円~60万円+時間外手当100%支給 ※経験やスキルを十分に考慮した上で、加給・優遇いたします。 |
勤務地 |
《U・Iターン歓迎!》 東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県、大阪府、兵庫県などの各プロジェクト先での勤務となります。 ★フルリモート案件あり!ご希望の方は面接でお申しつけ下さい。 ※勤務地は希望を考慮いたします。転居を伴う転勤はありません。 ※関西支社開設準備中につき、関西へのU・Iターン大歓迎! (開設までの在籍は東京本社扱いになります。) 【面接地】 新橋サテライトオフィス/東京都港区新橋3-11-8 天翔オフィス新橋ANNEX9階 本社/東京都多摩市関戸2-24-27 三ツ木聖蹟桜ヶ丘ビル 8F ※関西勤務希望・関東での面接が難しい方は、別途調整させていただきます。お気軽にご連絡ください。 |
休日休暇 |
《年間休日125日以上》 ■完全週休2日制(土・日) ⇒プロジェクトにより曜日が異なる場合があります。 ■祝日 ■年末年始休暇(プロジェクト先カレンダーによる) ■GW(プロジェクト先カレンダーによる) ■有給休暇(6ヶ月勤務後、10日間付与) ■産前産後休業制度(取得実績あり) ■育児休業制度(取得実績あり) ■慶弔休暇(正社員のみ) |
勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) ※プロジェクト先によって異なります。 ※残業は月平均8.5時間。どんなに多くても月20時間以内におさまります。 |
待遇・福利厚生 |
【正社員】 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月、12月) ■交通費全額支給 ■社会保険(雇用、労災、健康、厚生年金) ■時間外手当 ※全額支給 ■退職金 ■慶弔金 ■結婚祝金 ■出産祝金 ■健康診断 ■関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ■組合施設利用可(全国の保養所・スポーツジムなど) 【契約社員】 ■正社員登用制度あり ■給与改定あり(スキルや実務経験により給与を見直します) ■交通費全額支給 ■社会保険(雇用、労災、健康、厚生年金) ■時間外手当 ※全額支給 ■慶弔金 ■結婚祝金 ■出産祝金 ■健康診断 ■関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ■組合施設利用可(全国の保養所・スポーツジムなど) |