高齢者と子供が集う施設運営スタッフ★オープニングメンバー募集★子連れ出勤＆副業OK★人物重視の採用！の女性転職情報｜株式会社CLOVER
この求人情報は、掲載が終了しています。
（掲載終了時点の求人情報を抜粋して表示しています）
（掲載終了時点の求人情報を抜粋して表示しています）
| 掲載日：2021/03/04 |
|---|
高齢者と子供が集う施設運営スタッフ★オープニングメンバー募集★子連れ出勤＆副業OK★人物重視の採用！正社員株式会社CLOVER
|
|---|
| 仕事内容 |
まずは高齢者と子供が接点を持てるデイサービス「デイサービスクローバー」でのケアをお任せします。ケアをするのは「デイサービスクローバー」に通ってくださる認知症の高齢者と発達障害の小学生です。 ＜具体的な仕事内容＞ 自立支援や社会参加を大切にしている施設ですので「役割を持っていただくこと」をケアの方針としています。利用者の方が自分でできる喜びを感じられるよう、着替えも食事の支度も掃除も、自分でできることは極力やっていただきます。また、学校から帰った子供には、授業を含むケアを行ないます。 ▼利用者の方 入浴・食事の介助 健康チェック レクリエーションの企画・実施 送迎 宿泊サービス利用者の介助 利用者の方が生まれた小学校や地元にドライブに行ったり、マスクを作って販売したり、ご家族に「今日はこんなことをやりました」と連絡帳に写真を付けて渡すと喜ばれます。 ▼子供 利用者の方との交流 授業（15分×4コマ） 授業の内容は、学校の宿題、ラジオ体操、読み聞かせ、アニメーションによるeラーニング、社会性を身につけるゲームなどです。 ＜1日の流れ／例＞ 8時半 送迎 9時半 健康チェック 10時 入浴、体操、レクリエーション 12時 お昼 13時 レクリエーション、外出、野外イベント参加 14時 利用者の方と子供の交流 15時 ティータイム、授業 17時 夕食・送迎 夜勤のある施設を希望される場合、6時の朝食準備、18時の宿泊者就寝準備、20時の就寝があります。 ★既存施設の人員構成 1日の利用者数は18名以下。週3～4回曜日固定で来る方が多いです。10名に対するスタッフ数は3～4名と多めです！ ★評価もしっかり！ 利用者の方との向き合い方、ブログの更新内容など、普段の姿を色んな観点で評価します。一人の活躍をみんなで喜ぶ風土です！ |
|---|---|
| 応募資格 |
＜職種・業種未経験者、歓迎！人物面を第一に選考を行ないます！＞ ■相手の利益を考え、与えつづけることができる方 ※学歴不問。資格も不要です！ ※社会人未経験の方、第二新卒の方、歓迎！ ※普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方、優遇します！ ＜スタッフの6割が未経験スタート！＞ スタッフの前職は、営業・販売・飲食店スタッフ・パティシエ・Webデザイナー・ボクサー・事務職・塾講師・保育士・クリニックスタッフ・脚本家・書道家・陶芸家などです。 |
| 給与 |
月給21万円～35万円 ※経験・スキルや前職の給与などを考慮します。面接の際に一緒に決めていきましょう。 ※固定残業代（12時間・1万4921円～45時間・5万5406円）を含みます。時間超過分は追加支給。 ※給与は勤務地により異なり、最低賃金を割ることはありません。 |
| 勤務地 |
■デイサービスクローバーの各施設 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ＜施設はすべてコンセプトが違います！＞ 南国リゾート風の施設、カフェ風の施設、高級家具が自慢の施設などと多彩です。 麻布十番／港区麻布十番 学芸大前／目黒区中町 参宮橋／渋谷区代々木 神楽坂／新宿区天神町 新宿／新宿区若松町 広尾／渋谷区広尾 代々木上原／世田谷区北沢 本八幡／千葉県市川市新田 ★2021年4月に学芸大学2号店オープン予定★ オープンまでは既存施設での勤務となります。 ※麻布十番と代々木上原は、子供向けの放課後デイサービス（麻布十番は徒歩1分の場所に高齢者向けデイサービス施設あり）。学芸大前は高齢者向けデイサービス＋放課後デイサービスの共生施設です。 ※新宿・広尾の場合、グループ会社「合同会社 Care One」に出向となります。 ※代々木上原・本八幡の場合、グループ会社「株式会社ケアフィット」に出向となります。 |
| 休日休暇 |
＜年間休日114日以上＞ ■週休2日制（月8～10日／シフト制） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休（取得・復帰実績あり） |
| 勤務時間 |
シフト制（実働1日8時間） 8：30～17：30 または 9：00～18：00 ※8：30～16：30など時短勤務についてもご相談ください。 ※夜勤のある施設に配属の場合は、夜勤22：00～９：00又は18：00～9：00（週1回程）あり。 ※夜勤なし勤務もご相談ください。 ※希望を聞いてシフトを決定します。 |
| 待遇・福利厚生 |
■昇給年1回（7月／能力により随時昇給あり） ■業績賞与 ■社会保険完備 ■交通費支給（上限3万円／月） ■残業手当（固定残業代の時間超過分） ■資格取得補助制度（半額会社が負担し、2年勤めた場合は全額返金） ■昼食代負担（昼食を提供する施設のみ） ■各種研修制度 ■奨学金返済制度 ■子連れ出勤OK（時短勤務OK。3ヶ月の子供を連れて産休から復帰した先輩も！） ■副業・ダブルワークOK ■キャリア段位制度（知識と実践的スキルを評価） ■社員表彰（毎年1回。グランプリを獲得した施設には「リムジンクルーズ」を贈呈！） ■新年会・忘年会費用負担（一人あたり1万円相当） ■歓迎会費用負担（1開催につき一人5000円をサポート！） ■サークル活動（つり部・ダーツ部・麻雀部など！） ■社長との食事はタダ（「ご飯連れてってください！」と電話1本でOK！） ■紹介手当（新しい仲間を紹介してくれた人と紹介で入社した人に5万円ずつ支給！） |
同じ条件の求人情報をさがす