法人営業（世界で70万社が利用中のオンライン学習ツールを提案）◎年俸制750万円以上｜フルリモートの女性転職情報｜ユームテクノロジージャパン株式会社

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掲載日：2020/10/29

法人営業（世界で70万社が利用中のオンライン学習ツールを提案）◎年俸制750万円以上｜フルリモート正社員ユームテクノロジージャパン株式会社

仕事内容	社員教育に課題や悩みを感じている企業に向け、当社の教育ラーニングプラットフォーム「UMU」を提案します。顧客の経営ビジョンをヒアリングした上で、社員教育を通じた課題解決に貢献してください。【UMU（ユーム）とは】学習の科学とテクノロジーを通じて学習効果を定着させる教育ラーニングプラットフォーム。AIによる学習支援のもと、生放送やディスカッションなど、双方向性のあるオンライン学習プログラムを実施できます。従来の教育サービスとは大きく異なる特徴を持つため、決して価格は安くないものの、すでに世界70万社以上から選ばれているサービスです。 ≫詳細はHPもご覧ください！ https://www.umu.co/home/ ■企業が抱える課題は千差万別。頼れるコンサルタントを目指します。まずは、担当企業が抱える課題や、教育に対するニーズをヒアリングするところからスタート。「現在導入している教育プログラムの成果が出ない」「教育をオンライン化したい」「コストを削減したい」といった意見を踏まえ、UMUをどのように活用すれば課題解決に繋がるのかを提案します。企業に合わせたカスタマイズ、デモンストレーションを行ない、UMUの可能性にご納得いただければ成約。規模の大きな企業であれば、コンペなどを経て成約まで数ヶ月以上かかることもあります。 ■導入が決まったあとも、実際に「活用」できる状態まで導きます。導入が決まったら、企業側の教育担当者と勉強会を実施し、1ヶ月ほどかけてコンテンツ内容を固めていきます。目指すべきは、教育プログラムを形骸化させず、受講者の成長を実現すること。そのため、導入後も問合せがあれば随時対応し、コンテンツの修正や追加の必要がないかを自ら確認します。
応募資格	※学歴不問 ■SaaS系の営業経験をお持ちの方（年数は問いません）　 ★”学び”に関心のある方や課題を感じている方を歓迎します。これまでの社員教育サービスは、教育を行なう企業側のニーズを重視して作られたものが大半。その一方で、教育を受ける受講者の本質的な成長は、残念ながら二の次になっているケースが多かったと感じています。あなた自身が、これまでに社員教育の重要性を実感した経験、あるいは教育サービスに疑問を感じた経験があれば、その経験を活かしてください。当社には、会社の掲げるビジョンに共感するだけでなく、”学び”に対して強い関心を持ったメンバーが揃っています。
給与	年俸制 750万円以上＋インセンティブ ※1／12（62.5万円以上）を月々支給。 ※上記金額には固定残業代（月30時間│10万6534円以上）が含まれます。超過分は全額支給します。 ★年4回、インセンティブあり！達成目標を超えた売上の50％を原資とし、プロジェクトに関わるメンバー間でパフォーマンスごとに配分します。
勤務地	★原則、リモート勤務です。 ┗在宅勤務はもちろん、カフェで働いてもOK。契約しているシェアオフィスは自由に使えます。【本社】東京都港区六本木7-8-6AXALL ROPPONGI ※転勤はありません。
休日休暇	《年間休日120日》 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇
勤務時間	事業場外みなし労働時間制（1日8時間） ★月の残業時間は10時間程度です。 ★「今日は業務が少ないから3時間勤務にして、明日は8時間勤務しよう！」という働き方もOK！スケジュール次第で融通が利きます。
待遇・福利厚生	■給与改定（年3回） ■インセンティブ（年4回） ■各種社会保険完備 ■交通費全額支給 ■時間外手当（超過分全額支給） ■社内分煙 ■資格支援 ■学習補助予算支給 ┗外部セミナーや書籍などの費用を、会社で負担します。 ■リモートワークに必要な備品の補助 ■シェアオフィス使い放題 ■PC・スマホ・タブレット端末支給

仕事内容

社員教育に課題や悩みを感じている企業に向け、当社の教育ラーニングプラットフォーム「UMU」を提案します。顧客の経営ビジョンをヒアリングした上で、社員教育を通じた課題解決に貢献してください。

【UMU（ユーム）とは】
学習の科学とテクノロジーを通じて学習効果を定着させる教育ラーニングプラットフォーム。AIによる学習支援のもと、生放送やディスカッションなど、双方向性のあるオンライン学習プログラムを実施できます。従来の教育サービスとは大きく異なる特徴を持つため、決して価格は安くないものの、すでに世界70万社以上から選ばれているサービスです。

≫詳細はHPもご覧ください！
https://www.umu.co/home/

■企業が抱える課題は千差万別。頼れるコンサルタントを目指します。
まずは、担当企業が抱える課題や、教育に対するニーズをヒアリングするところからスタート。「現在導入している教育プログラムの成果が出ない」「教育をオンライン化したい」「コストを削減したい」といった意見を踏まえ、UMUをどのように活用すれば課題解決に繋がるのかを提案します。

企業に合わせたカスタマイズ、デモンストレーションを行ない、UMUの可能性にご納得いただければ成約。規模の大きな企業であれば、コンペなどを経て成約まで数ヶ月以上かかることもあります。

■導入が決まったあとも、実際に「活用」できる状態まで導きます。
導入が決まったら、企業側の教育担当者と勉強会を実施し、1ヶ月ほどかけてコンテンツ内容を固めていきます。目指すべきは、教育プログラムを形骸化させず、受講者の成長を実現すること。そのため、導入後も問合せがあれば随時対応し、コンテンツの修正や追加の必要がないかを自ら確認します。

応募資格

※学歴不問
■SaaS系の営業経験をお持ちの方（年数は問いません）　

★”学び”に関心のある方や課題を感じている方を歓迎します。
これまでの社員教育サービスは、教育を行なう企業側のニーズを重視して作られたものが大半。その一方で、教育を受ける受講者の本質的な成長は、残念ながら二の次になっているケースが多かったと感じています。あなた自身が、これまでに社員教育の重要性を実感した経験、あるいは教育サービスに疑問を感じた経験があれば、その経験を活かしてください。当社には、会社の掲げるビジョンに共感するだけでなく、”学び”に対して強い関心を持ったメンバーが揃っています。

給与

年俸制 750万円以上＋インセンティブ
※1／12（62.5万円以上）を月々支給。
※上記金額には固定残業代（月30時間│10万6534円以上）が含まれます。超過分は全額支給します。

★年4回、インセンティブあり！
達成目標を超えた売上の50％を原資とし、プロジェクトに関わるメンバー間でパフォーマンスごとに配分します。

勤務地

★原則、リモート勤務です。
┗在宅勤務はもちろん、カフェで働いてもOK。契約しているシェアオフィスは自由に使えます。

【本社】
東京都港区六本木7-8-6AXALL ROPPONGI

※転勤はありません。

休日休暇

《年間休日120日》
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇

勤務時間

事業場外みなし労働時間制（1日8時間）
★月の残業時間は10時間程度です。
★「今日は業務が少ないから3時間勤務にして、明日は8時間勤務しよう！」という働き方もOK！スケジュール次第で融通が利きます。

待遇・福利厚生

■給与改定（年3回）
■インセンティブ（年4回）
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■時間外手当（超過分全額支給）
■社内分煙
■資格支援
■学習補助予算支給
┗外部セミナーや書籍などの費用を、会社で負担します。
■リモートワークに必要な備品の補助
■シェアオフィス使い放題
■PC・スマホ・タブレット端末支給

年収	600万円以上
職種	営業・企画営業・ラウンダー

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