掲載日:2020/06/29 |
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給与計算のスペシャリスト(リーダー候補)☆土日祝休み☆年休120日☆有休消化率9割☆残業代全額支給正社員株式会社ネオトラスト
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仕事内容 |
クライアント企業の給与計算業務をお任せします。将来的にはコンサルティングやマネジメントにも挑戦できる環境。誰もが知る大手企業から頼りにされるような、高度な専門スキルが自然と身についていく環境です。 【具体的な業務内容】 ■人事マスタ管理 ■勤怠集計・データ確認 ■データ入力・取込 ■給与計算 ■給与明細・帳票作成 ■全国発送 ■Web配信/Eメール配信 ■給与データ仕訳 ■社会保険料チェック ■給与データ加工 ほか ≪クライアントへの提案≫ 個社の課題ごとにカスタマイズサービスができることが、当社の特徴。上記の実務のみならず、「給与計算のみの依頼に年末調整の代行も提案し、業務効率化に貢献」というように、クライアント企業の管理部門の方々とやり取りしながら最適なサービス・運用方法となるように提案と調整を行なっていきます。 ≪専門性を磨いてスキルアップ≫ クライアントは身近な中小企業から、従業員数1万人以上を超える大手企業まで様々。大手クライアントの場合は複数人のチームで実務を分担することも。また担当クライアントは定期的にローテーションします。経験を重ねれば、あらゆるケースに対応できるノウハウがあなた自身に蓄積されていきます。 ≪努力をしっかりと評価≫ 各メンバーのスキルレベルを評価し、収入アップやキャリアアップにつなげています。また、より定量的に現状の自分の収支を見える化できるシステムの導入なども進めているところ。ぜひ、今後にもご期待ください。 ≪選べるキャリアステップ≫ 給与計算業務のスペシャリストになるか、リーダーになって社内マネジメントやチーム管理の経験を積むか…あなたの目指すキャリアを選べます。定期面談はもちろん、年2回の評価面談など、収入&キャリアアップのチャンスは豊富。入社半年で昇格したメンバーもいます。 |
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応募資格 |
【業界未経験、第二新卒の方、大歓迎!◎学歴・転職回数も不問】 ◆給与計算の経験をお持ちの方 ※メイン業務ではなくても事務や人事・労務アシスタントなどで「給与計算に携わったことがある」という方を想定しています。 ★下記に当てはまる方も、ぜひお待ちしています。 ◎社会人経験10年以上の方 ◎ブランクのある方 ◎社会保険に関する実務経験のある方(知識のある方) ★人物重視の選考です。ぜひ、応募時にあなたのアピールポイントを記載頂けますと幸いです。また、「志望動機」も選考にあたり重要なポイントになりますため、可能な限り記載頂ければと思います。 |
給与 |
月給22万円~40万円+各種手当 ※経験・能力・前職給与等を考慮の上、決定します。 |
勤務地 |
東京都台東区東上野5-1-5 日新上野ビル8階 ※転勤はありません。 |
休日休暇 |
【年間休日120日】 ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■勤務年数に応じたリフレッシュ休暇 ■産前・産後休暇 ■生理休暇 |
勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) ※残業は、平均で月20時間程度です。 |
待遇・福利厚生 |
■昇給年1回(6月) ■賞与年2回(7月・12月) ※正社員のみ/業績に応じて ■交通費支給(会社規定による。上限月5万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■残業手当 ■役職手当 ■出張手当 ■職能手当 ■企業型確定拠出年金制度 |