管理部門スタッフ（事務長候補）◎完全週休3日制／年間休日150日！ ◎医療関係の知識ゼロでもOK！の女性転職情報｜医療法人社団嶺志会 シノハラ歯科医院
この求人情報は、掲載が終了しています。
（掲載終了時点の求人情報を抜粋して表示しています）
（掲載終了時点の求人情報を抜粋して表示しています）
| 掲載日：2020/05/28 |
|---|
管理部門スタッフ（事務長候補）◎完全週休3日制／年間休日150日！ ◎医療関係の知識ゼロでもOK！正社員医療法人社団嶺志会 シノハラ歯科医院
|
|---|
| 仕事内容 |
歯科・インプラント治療で信頼と実績がある当医院で、バックオフィス業務を中心に、採用から経営企画業務まで幅広くお任せします。 【主な業務内容】 ■バックオフィス業務 ＜スタッフ管理＞採用、スタッフの勤怠管理、給与計算、スタッフ面談・アドバイスなど ＜経営補佐＞売上管理、数値目標をクリアするための戦略づくり、経営サポートなど ◎当医院のビジョン拡大のために、各地への出張・視察などに行くこともあります。 ■広報業務 ＜ホームページ・SNS運営＞ホームページ・SNSでの情報発信、SEO対策、企画検討など ◎運用は外部の制作会社が行なうので、IT知識はなくても大丈夫です。 ■フロント業務 ＜患者様対応＞受付、問診票依頼、電話、予約確認、予約システムへの入力、会計、カルテ管理など ◎現場には専任の担当者がいます。現場の実務を経験しておくことは、管理スタッフ業務や、事務長を目指す際にも役立ちます。 ■地域連携業務 ＜地域との連携＞朝霞周辺地域の医師・医療関係者との情報交換、コミュニケーションなど ＜学校訪問＞歯科衛生士の学校訪問（人材採用のため）など ◎最先端・最適な医療環境を整えるために、地域医療機関との連携なども密に行なっています。 ★ゆくゆくは事務長に！ はじめは現在の事務長の補佐につき、マンツーマンで多岐にわたる業務を学んでいただきます。その間、院内の業務の流れを把握していただくために、受付などの現場の実務も体験していただきます。1年ほどを目安に、次期事務長を目指していただければと思います。 ★医療知識はなくてもOK！ 必要なことは全て入ってから覚えていただけるので、今は医療関係の知識がゼロでも大丈夫です。外部セミナーなども、費用は院負担で受講していただけます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
＜業種・職種未経験、歓迎！＞ ■学歴不問 ◎医療関係の経験・知識はゼロでもOK！専門知識は、入ってから身につけていただくので、学ぶ意欲さえあれば大丈夫です。 ◎外部セミナーなど、業務に必要な知識を得られるものであれば、全て当医院が費用を負担します。 |
| 給与 |
月給28万円以上＋インセンティブ ※試用期間（3～6ヶ月）あり。試用期間中の給与は月給27万円となります。 ※上記給与には固定残業代（30時間分・5万円以上）を含みます。超過分は別途支給します。 ※インセンティブは、売上目標達成、粗利目標達成、その他数値目標達成に応じて支給します。 |
| 勤務地 |
埼玉県朝霞市本町2-5-23 フタバビル4F ※転勤はありません。 |
| 休日休暇 |
＜年間休日150日！＞ ■完全週休3日制（シフト制） ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■産休・育休（取得実績あり） ■有給休暇 ■5日以上連続休暇の取得可 |
| 勤務時間 |
変形労働時間制 【月平均実働 173.8 時間以内】 ＜例＞９:00～20:00 ※平均残業時間は25～30時間／月です。 |
| 待遇・福利厚生 |
■給与改定年1回 ■賞与年2回（昨年度実績2ヶ月分） ■インセンティブあり（売上目標達成、粗利目標達成、その他数値目標達成に応じて支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（上限2万2000円／月） ■時間外手当 ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当 ■皆勤・精勤手当 ■退職金あり ■出産・育児支援制度あり ■社内禁煙 ■社員旅行 ■資格取得支援制度あり ■制服あり |
同じ条件の求人情報をさがす