『THE ALLEY』の店長（SV候補）◎エリアでの店舗運営管理、新店舗立ち上げなどにも携われます！の女性転職情報｜株式会社ポトマック
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| 掲載日：2019/06/06 |
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『THE ALLEY』の店長（SV候補）◎エリアでの店舗運営管理、新店舗立ち上げなどにも携われます！正社員株式会社ポトマック
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| 仕事内容 |
『THE ALLEY（ジ アレイ）』について デザイナーでもある台湾のオーナーが立ち上げた、お店の空間づくりにまでこだわったティーカフェ。厳選された原材料を使った紅茶と、台湾から輸入したタピオカ『ディリオカ』を一緒に味わうタピオカミルクティーが看板メニュー。日本全国の出店に伴い、各エリアでのSV候補を募集します。新店舗では、お店作り、チーム作りから参加出来ます。名古屋も同様に、管理をお任せできる方を歓迎しております。 ＜THE ALLEYブランドを築き上げる一人として、店舗のマネジメント担当に。＞ 入社後、1ヶ月間の研修でTHE ALLEYのフィロソフィーと店舗オペレーションを研修を通して理解した後は、マネージャーメンバーと一緒に、複数店舗の管理に注力いただきます。入社3ヶ月目からは、店長として売上管理をお任せ。7ヶ月目からは、SVとして接客の品質管理や新人育成も含め各店舗をマネジメントしてきます。 ＜SV昇格後は、ブランドをさらに育成するため幅広い業務に挑戦するチャンスも。＞ 『THE ALLEY』は今後全国への新店舗出店を計画しているため、下記業務をはじめさまざまなミッションに挑戦していただけます。 ■出店戦略や店舗開発業務 路面物件、商業施設物件問わず、物件調査から契約に至るまで全般の業務を行います。多くの方にTHE ALLEYをご利用いただけるような攻めの出店戦略を立てます。 ■広報・PR業務 今後出店が続々決まっている急成長中のブランドですので、PR戦略立案を立て、各メディアへのプレス・広報業務を中心にトレンドリサーチ、マーケティングなど多くの方にTHE ALLEYの魅力を届けます。 『THE ALLEY』の中心スタッフとなり、一緒にチームを成長させていける方をお待ちしております。 |
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| 応募資格 |
＜業種職種未経験、第二新卒、歓迎！＞※学歴不問 ■飲食店で接客の仕事を経験したことがある方 └お店の衛生管理やスタッフ指導もできる方を想定。雇用形態やポジションは不問です！ ＜こんな方を歓迎します！＞ ・「お店だけでなく、ブランドそのものの運営に関わってみたい」とお考えの方 ・「SVはもちろん、それ以上のポジションにも早期に挑戦したい」とお考えの方 ・「SVや出店戦略、広報などの業務」に携わったことがある方 |
| 給与 |
月給30万円以上 ※上記金額には、月45時間分（73,450円以上）の固定残業代を含みます。超過分は別途支給します。 ※経験や能力を考慮のうえ、加給・優遇します。 |
| 勤務地 |
関東・関西・東海・九州の『THE ALLEY』各店舗 ※希望を考慮。 ☆入社後1ヶ月は、東京の研修店舗で研修を受けていただきます。 東京事業所：東京都渋谷区松濤1-29-6 ※期間中の宿泊費・交通費は当社が全額負担。 ＜関東＞ "サナギ新宿"テイクアウトブース／新宿区 表参道店／渋谷区 渋谷店／渋谷区 ルミネ新宿店／新宿区 恵比寿店／渋谷区 自由が丘店／目黒区 中目黒店／目黒区 三軒茶屋店／世田谷区 ソラマチ店／墨田区 有楽町店／千代田区 下北沢店／世田谷区 祐天寺店／目黒区 秋葉原店／千代田区 代官山店／渋谷区 青山店／渋谷区 錦糸町店／墨田区 町田店（7月OPEN）／町田市 大宮店（7月OPEN）／さいたま市 ＜東海＞ 名古屋店／名古屋市 ＜関西＞ 四条店／京都市 三宮店／神戸市 マリンピア神戸店／神戸市 神戸ハーバーランドumie店（7月OPEN）／神戸市 ＜九州＞ 天神店／福岡市 |
| 休日休暇 |
■週休2日制※月8～9日（年間休日105日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ＜土日の休みや連休も取りやすい環境です！＞ 5日以上の連続休暇取得も推奨しています。シフト休と有給をつなげて2泊3日の海外旅行に出かけている社員も。土日休みも取りやすいので、家族や友人との時間も大事にできます。 |
| 勤務時間 |
10：00～23：00（実働8時間） ※店舗シフトに準ずる。店舗営業時間により異なります。 |
| 待遇・福利厚生 |
■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（一定役職者以上） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月3万円まで） ■残業手当 ■家族手当（扶養家族1人につき5000円／月） ■役職手当 ■退職金制度（勤続5年以上） ■財形貯蓄制度 ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種補助 ■各種スタッフ割引有 |
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