掲載日:2018/11/15 |
---|
Webアプリエンジニア(SE/PL/PM候補)★リーダー歓迎★CTOによる万全の教育体制有正社員シアトルコンサルティング株式会社
|
---|
仕事内容 |
■12期連続増収、2021年にはIPOを目指し成長し続けます コンサルティングから開発まで一貫して手がけることにこだわる当社。技術力はもちろん、超上流から対応できるエンジニアや、エンジニア出身の営業が多いこともあり、お客様からの信頼は確たるもの。今後も直エンドのプロジェクトを拡大させていきます。 ■開発は必ずチーム単位で行います プロジェクトへは必ずチーム単位で参画。上流から一貫して請け負っているため、PM・PL業務のほか、要件定義や顧客折衝といった最上流の工程に携わることももちろん可能です。若くしてリーダーになる社員が多いことも特徴です。 <プロジェクト例> ◎HRTech Webアプリサービス開発 ・200人/月の大規模プロジェクト ・開発環境:Ruby、JavaScript、Linux、Ruby on Rails、Vue.js、Git等 ◎大手専門商社向け売上予測AI開発 ・ツール:Pandas、ScikitLearn、XGBoost、Keras+TensorFlow、PyTorch ・開発環境:GCP CloudML、BigQuery ◎電子マネー決済ブロックチェーンPoC ・開発環境:Java、JavaScript、HTML、CSS、Go、Linux、MySQL、Hyperledger Fabric、SpringBoot ※クラウド型セキュリティ教育サービス「SecuoNEO」、チームワークをデジタル化し、分析・改善を行うためのクラウドサービス「FiveStar」など、積極的に自社サービスも展開中。新規事業や新サービスのアイデアがあれば積極的にご提案ください。 ※近年はグローバル規模での事業展開も果たし、ミャンマーでオフショア開発も手がけています。グローバルに仕事をすることも可能です! |
---|---|
応募資格 |
■Webアプリケーション開発において、なんらかのご経験をお持ちの方 └ 学歴や経験年数、手掛けてきたプロジェクトの規模や分野は問いません。 ★「チームで協力して仕事に取り組みたい」「マネジメントのスキルを伸ばしたい」という方、歓迎! ★人材育成に力を入れています! PMやITコンサルタント、ITアーキテクト、経営幹部等、個々のキャリアプランに合わせられるよう、様々なキャリア制度や外部研修制度の導入を進めており、会社としても成長機会を増やすよう積極的にサポートしています。更に技術力やマネジメントスキル向上を目的に、Seattle Universityという社内教育制度も立ち上げ中。AI開発、クラウド環境構築、UI/UX設計などの技術系講座も12月から実施します! |
給与 |
月給25万円~57万円+賞与年2回 ※想定年収350万円~800万円です。 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ※上記金額には、月40時間分5万8700円~13万4000円のみなし残業代が含まれます。超過分は別途支給いたします。 |
勤務地 |
東京都23区内、大阪市内の各プロジェクト先もしくは、東京本社(港区)での勤務 ※勤務地は希望を考慮して決定します。転勤はありません。 東京本社/東京都港区南青山3-1-3 スプライン青山東急ビル3F 大阪支社/大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエストオフィスタワー19F |
休日休暇 |
<年間休日120日以上> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■夏季休暇(2日) ■GW休暇 ■年末年始休暇(5日) ■年次有給休暇(初年度10日、最大20日)※有給取得率は74%!5日以上連続休暇の取得可能! ■特別休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休(取得・復帰実績あり!) |
勤務時間 |
10:00~19:00(実働8時間) ※クライアント先勤務の場合はクライアントの規定に準じます。 ※残業時間は全社平均で18.9時間/月です(2017年度実績)。 |
待遇・福利厚生 |
■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(5月・11月) ■各種社会保険完備(健康診断・提携保養施設・スポーツ施設等の利用可)※関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ■残業手当支給(超過分) ■深夜勤務手当 ■休日出勤手当 ■役職手当 ■通勤交通手当(月3万円まで) ■資格取得手当 ■イノベーション手当(年末の表彰と金一封) ■新入社員紹介手当 ■ランドセル手当 ■部屋探し支援制度 ■外貨建て資産形成支援制度 ■各種表彰制度 ■外部研修制度 ■長期勤続表彰制度 ■社内勉強会 ■各種イベント(社員旅行 等) ■部活動 ■プラスリード制度(書籍購入支援制度) ■シアトルライブラリー(社内図書館) ■オフィス内分煙 ■Seattle Adventure制度(海外旅行支援制度) ※2ヶ月に一度、全社員が集まる“シアトル会”を開催しているほか、代表と直接話ができる機会が豊富にあります。また、社員旅行やBBQなどの全社イベントも盛んです! |