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掲載日：2018/11/12

ITエンジニア　◎賞与実績4ヶ月分　◎年間休日120日　◎育休産休あり

正社員
豊臣ソフト開発株式会社（トヨトミグループ）
仕事概要
仕事内容 グループ内外のシステム開発が主な仕事です。各部門の責任者との打ち合わせを通して、現在の状況や課題、改善したい点をヒアリングし、実現するために、適切な提案を行ないます。

【ひとり立ちまで、2年をかけて教えます！】
★入社後は、先輩社員がついてマンツーマンでOJTを行ないます。または、2ヶ月間の外部研修にも参加。専門の講師の授業を受けて、基礎知識を習得します。同時に実践練習も行なって、エンジニアとしてのスタートラインに立つことを目指します。
★研修終了後は社内に戻り、先輩社員の横について業務を覚えていただきます。少しずつお仕事をお任せしていき、2年程度をめどに1人で仕事を回せるようになることを目指していきましょう。

※外部研修を受けるタイミングは入社時期によって異なりますが、基本的に入社半年以内。その間は当社には出社せず、2ヶ月間授業だけを受けていただきます。日報を毎日お送りいただきますので、授業に関することはもちろん、わからないことや不安なことはいつでも相談してくださいね。

【具体的な開発の例】
■営業系の販売システム
■部品メーカー向けの生産管理システム
■メーカー向けの生産管理システム

◎製造部門や営業部門の責任者は、あまりITの知識に詳しくない方が殆どです。「どういった改善をするのがいいのか、分からない」という声を聞くことも。言われた通りの開発ではなく、先方の課題解決に取り組むのも、あなたのミッションとなります。
応募資格 【職種・業種未経験、第二新卒の方を歓迎します！】
■何らかの言語でプログラミングを勉強したことがある方（独学、実務未経験OK）
└学生時代にプログラミングの授業を受けていた、プログラミングに興味を持って最近勉強を始めた方 etc...
■高卒以上
給与 ［高卒］月給18万円以上
［大卒以上］月給20万円以上
※上記はあくまで初任給の給与額です。年齢、能力を考慮し、当社規定により優遇します。
※もちろん、研修期間中も支給いたします。
※残業代は全額支給します。

★年齢に応じて、月給が毎年2％前後は確実に昇給していく制度を採用しています。
★その他、賞与（昨年度実績4ヶ月分）や各種手当を支給します。

＝月収例＝
29万2000円｜30歳、入社5年目
月給23万5000円＋各種手当＋残業代

35万3000円｜40歳、入社2年目、主任
月給29万6000円＋各種手当＋残業代
勤務地 本社／名古屋市瑞穂区塩入町16-18

★転居を伴う転勤はありません。
★U・Iターンを歓迎します！

※将来的に、グループ会社や取引先に常駐し、その会社のエンジニアとして派遣される可能性があります。ただし、派遣先は県内。通勤のしやすさや生活スタイルを考慮し、検討します。
休日休暇 ＜年間休日120日！＞
■完全週休2日制（土・日）　
■祝日
■ゴールデンウィーク
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇（入社後 半年に10日つきます）
■慶弔休暇
■産前産後休暇・育児休暇

★産休、育休を利用した社員が複数います。
★有給休暇取得も推進しています。
勤務時間 フレックスタイム制度（標準労働時間1日8時間／コアタイム10：00～17：00／休憩1時間）
※既存メンバーは、「9：00～18：00」「8：00～17：00」の時間帯で勤務しています。

★メリハリを大事にする当社では、残業をしないように取り組んでいます。残業が発生する月でも20時間以下です。
待遇・福利厚生 ■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（7月・12月　★昨年度実績…4ヶ月分）
■残業代100％支給
■交通費支給（上限3万円/月）
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■各種手当…出張、役職、家族（扶養者1人目／月1万2000円、2～4人目／月2000円）
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■企業年金（社内積立などはなく、厚生年金とは別途に支給されます）
■食事手当（1日250円）

★トヨトミグループは60歳定年制をとっています。定年後の再雇用制度もあります。
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年収 200万円以上
職種 SE(Web・スマホ系)
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