インフラエンジニア ◎未経験から「設計・構築」という将来性のあるお仕事をお任せ！の女性転職情報｜ハイミン・エンタープライズ株式会社
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| 掲載日：2018/11/05 |
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インフラエンジニア ◎未経験から「設計・構築」という将来性のあるお仕事をお任せ！正社員ハイミン・エンタープライズ株式会社
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| 仕事内容 |
【入社後研修で、PLクラスがあなたの指導役に】 まずは社内でサーバ・ネットワークの設計、構築研修を行ないます。「初級」「中級」など段階別に、実技を通してサーバ・ネットワークの仕組みや設定・検証の仕方など、順番に習得していきましょう。近くには経験豊富なエンジニアの先輩がいます。出された課題に対して自分で考えてまずは実践。できあがったものを先輩に見てもらい、フィードバックをもらう…といったことを繰り返しながら、スキルを磨きます。 ★研修終了後は、実際にプロジェクトに関わります。 当社のエンジニアがPLをつとめる、サーバまたはネットワーク構築プロジェクトに参画。約1年のOJTを通して、設計・構築をできるようになりましょう。すぐに設計構築案件に参画する方、構築業務も発生する運用案件に参画する方、まずはテクニカルサポート業務でインフラ基礎知識の向上を図る方、レベルに合わせたキャリアパスを考えます。 ★入社後に参加するプロジェクト 経験やスキルに見合った案件・工程に携わりながら、徐々に業務幅を広げていってもらいます。ネットワークの案件もサーバの案件も、どちらも設計・構築から担当できるのが当社の特徴です。PLが設計書を作る際にあなたにも設計書を作ってもらい、完成物を比べながらフィードバックを行なったり、一緒に構築業務を行なったり。1つひとつ理解できたかどうかを確認しながら、育成していきます！ ★社内に実機検証環境（鉄人）があります！ 研修では実機をさわりながら「初級」「中級」と段階を追って学びます。Cisco機器・サーバ機器の実機をご用意。 リモートアクセスが可能なので、ご自宅でも自由に勉強ができます。 |
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| 応募資格 |
＜実務未経験の方、第二新卒の方、歓迎！＞ ■ITやサーバ・ネットワークなどに関する知識をお持ちの方 「用語や仕組みを知っている」「学校で学んだことがある」「ITの技術資格を持っている」という方、ぜひご応募ください！ ＜学歴や業界経験は問いません＞ 入社後は社内研修や現場でのOJTをご用意しています。ヘルプデスクやITオペレーター、運用監視の経験をお持ちであれば、ぜひWeb履歴書上でアピールしてください！また、LPICやCCNAといった資格をお持ちの方、プログラマからのキャリアチェンジを希望される方なども、広く歓迎しています。 |
| 給与 |
月給25万～60万円＋賞与 ※スキルや経験、前職給与をベースに考慮し、決定します。 |
| 勤務地 |
【東京都】中央区、千代田区、江東区、渋谷区、多摩市 【神奈川県】鎌倉市、大和市 【千葉県】千葉市 ※その他、埼玉県など関東圏内のプロジェクト先もございます。 ※転居を伴う異動はありません。勤務先はご希望を考慮して決定します。ご相談ください。 ＜本社＞ 東京都新宿区荒木町5番地 四谷荒木町スクエア2F |
| 休日休暇 |
＜年間休日120日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW ■夏季休暇（4日） ■年末年始休暇（4日） ■有給休暇 （4ヶ月目3日、7ヶ月目7日、1年7ヶ月目11日付与） ■慶弔休暇 ■設立記念日（3月18日） |
| 勤務時間 |
9：00～18：00（実働8時間） ※プロジェクト先によっては、勤務時間に変動があります。 |
| 待遇・福利厚生 |
■給与改定 年1回（3月） ■賞与 年2回（7月・12月） ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■特別手当 ■役付手当（1万円以上／月） ■技術手当 ■残業手当（100％支給） ■社員研修 ■表彰制度（※年1回の社員総会時） ※毎年の社員総会の際に「チームワーク賞」など様々な賞をもうけて、社員の表彰を行なっています。 最大10万円が支給されることもあります。 ■年末レクリエーション（2014年、2016年 ボウリング大会、2015年、2017年 ダーツ大会） ■リゾートトラスト宿泊施設（エクシブ、グランドエクシブ等） ☆東京都が推進する「TOKYO働き方改革宣言企業」に認定されました。仕事とプライベートの両立を支援し、社員1人ひとりが能力を十分に発揮でき、持続的に成長できる職場環境を目指しています。 |
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