この求人情報は、掲載が終了しています。
(掲載終了時点の求人情報を抜粋して表示しています)
 
掲載日:2018/01/18

きものアドバイザー ★第二新卒歓迎!充実の福利厚生・研修で安定して長く働けます!★I・Uターン歓迎!

正社員
株式会社やまと
仕事概要
仕事内容 全国の店舗にてアドバイザーとして活躍していただきます。まずは先輩のサポートのもと、少しずつ提案のコツを覚えていきましょう。お客様のニーズや想いをしっかりヒアリングして、最適なアイテムを提案していきます。

【具体的には】
■接客販売
採寸、オーダーの受付、オーダー内容の確認、納品、納品後まで一貫して担当していきます。納品後もお電話やお手紙で、新商品や着付けイベントなどのご案内をしています。1回の接客は長くて2~3時間で、ゆっくりとご覧になられる方が多いです。

■きものケアの対応
サイズのお直し・シミ抜きが必要な場合に、お客様がご来店されます。検品、着用状況の確認、ケアの目的などを確認した後で、最適なプランをご提案します。

■着付け教室・きもの日和(イベント)などの運営
きものを着る機会を提供し、お客様と交流しています。企画から当日の運営までを手がけます。

★様々なお客様が来店されます。
晴れの日用にご購入される方、毎月新しいきものをご購入される方、お茶やお花を習っている方、きものを着慣れていない方など、お客様のタイプは多岐にわたります。20代30代の若手の方も、年配の方もお越しになります。ふらっと来店されるお客様も多いので、堅苦しくなく気軽にきものに触れられるようにアプローチしましょう。

★「お客様視点」の接客を大切にしています。
どんなシチュエーションでお召しになるきものを探しているか、フォーマルな場が多いか気軽に楽しみたいか、素材は絹にするか綿にするか、ご自宅で洗えるものが良いか、既にお持ちの帯や羽織はどんなものか…会話を通してさまざまな情報をさりげなく引き出し、一人ひとりのお客様に合ったアイテムをご提案します。当社では「共感提案」と呼んでいるほど、お客様の想いに寄り添っていくことが大事です。
応募資格 <未経験・第2新卒、歓迎!高卒以上>
★これまでの職種・業種経験、転職回数などは一切問いません。
★社会人未経験の方も歓迎しています。
給与 ・ゼネラル社員(全国転勤あり):月給21万7400円~25万1400円
・レギュラー社員(転居を伴わない転勤あり):月給18万8400円~20万4400円

※あなたのご経験や能力・希望を考慮し決定します。
勤務地 下記のいずれか。
※勤務地のご希望のご相談に応じます。
※レギュラー社員は、転居を伴う転勤なし。

【東北】
秋田イオン
酒田南
山形駅ビル、米沢、山形南
福島、いわき

【関東・甲信越】
FKDインターパーク
水戸内原、つくば
羽生、大宮ルミネ
聖蹟桜ヶ丘、大井町、錦糸町、国分寺
立川ルミネ、亀戸
厚木、トレッサ横浜
松戸駅ビル、千葉ニュータウン、成田イオン
千葉C-1、船橋ららぽーと
船橋駅ビル、市川SB、柏
長野駅ビル

【東海・北陸】
浜松駅ビル、名古屋栄
岡崎、一宮、木曽川、熱田
小松
高岡

【関西】
西宮、北花田、梅田
神戸北
京都桂川

【四国・中国】
倉敷イオン
徳島
高知イオン

【九州】
直方、福岡、博多
大分パークプレイス
佐賀
熊本はません、熊本光の森
休日休暇 【共通】
■完全週休2日制(シフト制)
■夏期連続休暇(8~10日)
■年次有給休暇(初年度10日)
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇(勤続10年ごとに特別休暇を取得できます)
■特別休暇(赴任・冠婚葬祭のある場合、1~6日の特別休暇を取得できます)
■産前産後休暇 ★取得実績多数!
■育児休職(2歳になるまで取得可能) ★取得実績多数!
■積立有給休暇制度(期間内に取得できなかった有給休暇を最高80日まで積み立て、本人の病気やけがなど休業を必要とする場合に使用できます)
■特別半休制度(育児・介護時短勤務者が対象。年12回まで、本人の希望により半日単位で有休を取得可能できます)

★年間休日119日
勤務時間 【共通】
1ヶ月変形労働時間
9:15~21:30の間で変動(週平均実働40時間)
※残業はほとんどありません。あっても月に10時間以内です。(全社員平均:月9.3時間 ※2015年度実績)
待遇・福利厚生 【共通】
■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月)
■社会保険完備
■通勤手当(月5万円まで)
■時間外手当
■夜間手当(最大月7000円)
■出張手当
■家族手当(配偶者:1万5千円/月、子ども1人につき:4500円/月)
■育児休職短縮勤務(小学校卒業まで利用可能)
■制服貸与
※きもの2着を貸与。襦袢や紐のみご用意ください。既にお持ちであれば新たに購入する必要はありません。
■クルマ通勤可(勤務地による)
■退職金
■リ・エントリー制度(再雇用制度)
■産前短縮勤務
■介護休職・短縮勤務
■共済会
■地域手当

※下記はゼネラル社員のみ
■住宅補助制度(最大で、家賃の半額まで補助、敷金・更新料全額補助)※詳細はエリアにより異なる
■赴任手当(配属・転勤による転居の場合支給。単身者:10万円、既婚者:15万円。ご家族1人につき+5万円)
■転勤旅費(部屋探し・引越の交通費・宿泊費を全額支給)
■帰省手当
■健保組合
■社員割引
↓
この求人情報と似た求人をさがす
この求人の検索条件
年収 200万円以上
職種 アパレル系販売
キーワードを入力する
※ 複数のキーワードを指定する場合は、キーワードを半角スペースで区切ってください。
※ 柏や堺など漢字1文字でも検索できます!(ひらがな、カタカナ1文字では検索できません。)
同じ条件の求人情報をさがす