今回は「職場での出会い」についてアンケートを実施しました。
「職場での出会いに期待していますか?」と伺ったところ、「期待している」が17%、「多少期待している」が46%、「あまり期待していない」が21%、「期待していない」が16%となり、合計で63%の方が「期待」をしていることがわかりました。
今までの職場で「出会えてよかった」と思えた人がいるという方は84%。出会えてよかった人は1位「同僚」63%、2位「上司」50%、3位「先輩」49%。「長く働けたのは同僚のおかげ」、「プライベートでも仲良くなれた」など、職場が良い出会いの場である様子が伺えます。
一方、今までの職場に「苦手な人」がいたという方は95%。苦手な人は1位「上司」61%、2位「先輩」53%、3位「同僚」45%。そんな職場の「苦手な人」とうまくつきあうコツは「コミュニケーションをとって相手のことを知る」、「良いところを探す」、「笑顔で接する」だそうです。みなさんから色々なコツを紹介していただいたので、ぜひ参考にしてくださいね。
最後に「良い出会い」を引き寄せるために一番大切だと思うことの1位は「周囲と積極的にコミュニケーションをとる」。他にも参考になるご意見がたくさん寄せられていますので、最後までチェックしてみてください。
アンケートにご協力いただいたみなさま、ありがとうございました。
きつい業務内容だったが、励まし合い高め合い長く働くことができたのは、同僚の存在が素晴らしかったから。今は友人として一生の宝物になっている。(そらてりさん/41歳/東京都) |
困ったとき相談に乗ってもらい助けてくれた。社会人になってからは、学生の時のような友人はできないと思っていたが、プライベートでも仲良くなれたことは嬉しかった。(さおりんさん/33歳/兵庫県) |
辛いことがあっても誰かしら味方になってくれたり、励ましてくれたり、自分の仕事を認めてくれたりといい出会いがあった。(keikoyさん/38歳/千葉県) |
同僚に関しては年齢層が様々ですが、協力して業務遂行することにより信頼関係が築けました。それらは良い先輩が教授してくれたこそだと思います。(フェネックさん/33歳/大阪府) |
仕事にとても熱心で尊敬でき、こんな人を目指したいなとお手本になる人がいたから。お手本がいると、成長が早くなる。(むぅちゃんさん/29歳/大阪府) |
とても素敵な女性の上司に恵まれました。直属の上司ではないにも関わらず、チームに関わるひとりひとりの今後を考え、指導してくれる人でした。(mico*さん/32歳/神奈川県) |
仕事に対する考え方、人との向き合い方、目標を達成する為の努力とは何か等、働く事の楽しさを教わった。(ウォンバットさん/30歳/兵庫県) |
すごく怖くて厳しい上司だったが、仕事だけでなく社会人としての対応も丁寧に教えてくれ、ダメな時は叱ってくれるとてもメンバー思いの人でした。(ゆかりんさん/31歳/東京都) |
自分のことを思って指摘や注意をしてくれ、時には相談にものってくれたから。(ゆづっこぷーさん/38歳/福井県) |
コミュニケーション能力の高さや働きぶりが尊敬できた。(翡翠さん/27歳/大阪府) |
人間的にも尊敬できる方で、主体的・的確に仕事をされていたところで、見本となりました。(たかちゃんさん/47歳/神奈川県) |
自分の長所を見つけ、伸ばしてくれた方だから。(なつみんさん/25歳/大阪府) |
苦手だと感じていることを自覚し、その人の言動で納得いかないことがあった場合、「原因」を考えるのではなく、その人の「目的」を考え対応するようにしています。また、意見が異なる場合はしっかり伝える努力をします。(mico*さん/32歳/神奈川県) |
一度その方の立場に立って考えてみるようにしました。上司の考えを受け入れた上で自分の意見を伝えるよう心がけました。(ロゼさん/24歳/大阪府) |
いつもイライラして嫌味を言うため、周りに嫌がれている方でしたが、挨拶はもちろん、機会を見つけて少しずつコミュニケーションを取るうちに笑顔でお話をしてくださるようになりました。(まゆまゆさん/45歳/東京都) |
その方の良い所を探すようにしました。(たかちゃんさん/47歳/神奈川県) |
苦手だとは思うけど、コミュニケーションを取っていくとその人のことや性格が分かってくる。その人の何が苦手なのかハッキリすると、注意して接することができる。また、次第にいい部分も見つかってくる。(むぅちゃんさん/29歳/大阪府) |
嫌な顔せず、尊敬しています!力になれるよう努力します!と伝え続けること。次第に向こうも良くしてくれるようになりました。例え相手の態度が悪くても、同じ土俵には上がらないと決めていました。(みっこさん/28歳/大阪府) |
業務のこと以外はあまり話さないようにしている。でも挨拶は笑顔でこちらからするようにしている。笑顔は大事です!!(ぴーなつさん/22歳/千葉県) |
理不尽なことばかり言う先輩がいらっしゃいました。あまり関わりたくなかったのですが、丁寧に対応しました。また、褒められて嫌に思う方はいないので、些細なことを褒めたりしていました。(えりぴょんさん/30歳/千葉県) |
嫌だと思っても態度を変えず平等に接することで、相手のレベルより高いコミュニケーションスキルを持っているという評価につなげる。(ともさん/37歳/大阪府) |
苦手だと思わないようにする。始めは苦手だと思っていた人も、意外と話せば、苦手じゃなくなることもあった。(ちの丸さん/43歳/福岡県) |
働いているときの自分は女優だと言い聞かせ、決められた表情や感情を出すようにしていました。(そらてりさん/41歳/東京都) |
笑顔で接するように心がけていたら相手も丸くなってきた!(あすままさん/49歳/東京都) |
そもそもコミュニケーションを取らないと相手がどんな人かわからないし、初めは良い印象がなくても話すと意外な一面が見えることもある。相手を知ることが良い出会いに繋がると思うから。(焼き魚さん/25歳/京都府) |
積極的にコミュニケーションをとっていれば、出会いそのものの機会が増える。その中には「良い出会い」もあるのでは?(夢良咲さん/44歳/東京都) |
何かあったときに頼りにしてもらえるようになり、そこで新しい出会いが生まれる可能性がある為。(めいぷるさん/25歳/埼玉県) |
コミュニケーションをとることによって色んな人と交流があり、人脈が広がる。(りささん/26歳/京都府) |
感謝の気持ちをきちんと言葉で伝えると、相手にしっかり伝わるだけでなく、自身の気持ちも変わってきます。周囲に対して常に感謝の気持ちを持つことで、不平不満が減り、業務へも積極的に取り組めるようになると思っています。良い循環の中で、良い出会いが増えてきます。(mico*さん/32歳/神奈川県) |
ありがとう、という言葉は言った人も言われた人も和やかな気持ちにさせると思うし、あの人は「ありがとう」って言える人だよねというような褒め文句をよく聞く為です。(ぴーなつさん/22歳/千葉県) |
自分の対応に感謝してもらえているんだと再確認でき、仕事へのやりがいが生まれ、もっとありがとうと言って欲しくなる。結果お互いを助け合える関係になり、良い職場環境になり良い出会いが生まれると思うからです。(あーさんさん/32歳/千葉県) |
先輩がどんな小さなことでも「ありがとう!」と言っていて、素敵だなと思い尊敬していたので。(みっこさん/28歳/大阪府) |
常に笑顔でいることで周りの雰囲気も明るくなるし、話したことない人からも喋りかけてくれたりする。(みあてつさん/21歳/茨城県) |
やはり笑顔は大切だと思います。ムスッとした人と仕事したくないですよね?張り詰めたところであっても、ハツラツとした笑顔があると場も和らぎます。(あーちゃんさん/32歳/愛知県) |
笑顔は誰でも素敵なものだから、自然と周りの人と仲良くなれます。(ぽんたさん/31歳/静岡県) |
しんどくても笑顔でいることで空気が和みます。まわりを癒すこともできると思います。(もぐちーさん/32歳/京都府) |