今回は「紹介予定派遣」をテーマにアンケートを実施しました。紹介予定派遣について「名前も意味も知っている」という方は71％。紹介予定派遣の特徴で魅力を感じることを伺ったところ、第1位は「直接雇用になる前に、社風や職場環境が確かめられる」で74％、第2位は「最長でも6ヵ月で派遣から直接雇用に切り替えられる」で64％という結果でした。
紹介予定派遣で働いてみたいかという質問に「はい」と回答された方は81％。その方に理由を尋ねたところ、第1位は「正社員になれる可能性が高そう」で49％となりました。具体的には“派遣期間中に直接、企業に仕事や人柄を見てもらえるのでアピール出来る点が多い”などの意見があります。
その他に、紹介予定派遣で就業したことがある方に、選考時や派遣期間中に気をつけていたことやアドバイスを伺っています。紹介予定派遣で正社員を目指す方にとって貴重なご意見が満載ですので、最後までご覧ください。
アンケートにご協力いただいたみなさま、ありがとうございました。
※ 紹介予定派遣 … 最長6ヵ月派遣スタッフとして実際の職場で就業した後、就業先企業と合意の下、正社員などで直接雇用される仕組み
| 派遣期間中に直接、企業に仕事や人柄を見てもらえるので、書類や面接だけの応募よりアピール出来る点が多いと思います。(すのすのさん/45歳/愛知県） |
派遣から正社員への転職は、求人で応募すると書類の段階で落とされることが多いので。派遣からの方が、最初の突破口が広い気がする。(のんのんさん/30歳/神奈川県） |
| 年齢が上がるほど、正社員になれなくなる。紹介予定派遣は、いきなり正社員の求人より、まだ可能性がある。(悟空さん/35歳/埼玉県） |
社員になりたくてもなかなか社員直雇用の面接では雇われないため、実際の仕事ぶりを確認していただけるいい機会だから。(alohalani2011さん/42歳/埼玉県） |
| 正社員の求人が少ないから正社員になれる可能性があるなら紹介予定派遣で働いても良い(やすやす25さん/32歳/兵庫県） |
正社員募集が少ないので、少しでも可能性があるなら…紹介予定派遣から始めるのも有りと思うから。(banaanさん/39歳/愛知県） |
| 正社員になる前に社内の雰囲気を知れるのは、とてもイイと思います！その会社の内情は、やっぱりその会社で働いてみないとわからないので、まず派遣として働けるのは心強いと思います。(きりりんさん/29歳/滋賀県） |
職務内容も経験と想像で違ったり、人間関係や社風など、実際入社してみないと分からない事が分かるから。(英会話さん/35歳/大阪府） |
| 直接雇用になる前に職場の雰囲気や環境を知ることができるのでミスマッチを防ぐことができるため。(ぐみさん/23歳/神奈川県） |
提示された条件と違っていたりした時に、お互い迷惑がかからず辞退できそうだし、紹介してくれた派遣会社からのフォローもありそうで心強いです。(こばなさん/29歳/東京都） |
| 最初から社員だと、自分に合わないとキツイ。派遣から様子を見て社員へは、安心感がありますよね。とても良い形ではないかと思います。(ここさん/38歳/兵庫県） |
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| 紹介予定派遣は派遣よりも狭き門だが、大きな媒体から応募するよりも面接に進める率は高いと思う。書類選考の際には、派遣会社の書類選考を通過すれば、その後は派遣会社の方が企業にフォローしてくれる。人柄なども含めて伝えてもらえるので良いと思う。(メイさん/33歳/京都府） |
過去に派遣から直接雇用になった実績がある派遣会社の場合、より具体的な選考基準の話などが出来るので安心感がある(るいこさん/37歳/東京都） |
| 派遣会社が間に入ってくれた方が、希望など伝えやすい。(ありありさん/32歳/千葉県） |
何かあった時相談しやすい。(たに☆あいさん/30歳/神奈川県） |
| 実際多いと感じているから(Pegaさん/42歳/大阪府） |
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| すぐに働ける(ミセスメルヘンさん/44歳/神奈川県） |
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| 始めから正社員でないと不安なので(うさん/29歳/愛知県） |
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| いい仕事があるか不安(伊勢うどん♪さん/32歳/三重県） |
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| はじめから社員になれる方が手っとり早い(リーフさん/37歳/東京都） |
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| 仕事中、常に上司や人事担当者などから見られているのかと思うと、緊張状態が続き、働きにくそう。最初から正社員としての採用の方が良いと思う。(nyaorinさん/39歳/東京都） |
紹介予定案件をお断りし通常派遣にしてもらいました。正社員になるとそれだけ業務量も増え社員というプレッシャーも感じるので、それは今望まないためです。(Kevyさん/33歳/東京都） |
| 派遣社員であっても、初めから正社員の心構えで真面目に努力しました。人間関係にも気配りを持って対応していました。(モッティさん/43歳/東京都） |
６か月の派遣期間を終えて社員になる前提で仕事をしていたので、長い目で今の職場に自分が居るという意識を持って、派遣期間を過ごしていました。(まこやんさん/30歳/埼玉県） |
| 未経験の仕事でしたが、前向きに取り組みました。周りの人たちもその前向きさは評価してくれていたように思います。(きあらとさん/42歳/東京都） |
選考時や派遣期間中は、長く働きたいという意欲が派遣先に伝わるように、直接雇用後のビジョンを明確に示し、仕事に取り組んでいました。(マナさん/35歳/大阪府） |
| かなり忙しく、残業も多く、大変な部署でしたがどんな仕事もミスなく迅速に行いました。評価もよく、3ヶ月で正社員になれました。(りょうこさん/32歳/愛知県） |
派遣期間中に、正規雇用になってからもきちんと従事できる仕事内容か、腰を据えて勤務できる環境か等を冷静に見極めるようにしていました。(yatto#07さん/33歳/大阪府） |
| 周りの方とのコミュニケーションを大事にした。(あーかさん/30歳/富山県） |
スキルを重視していただけたようで、条件よく社員になりました。スキルアップの自己学習は毎日していたので、それが評価されたようです。あと風邪気味でも出社してましたし周りを助けてました。休まず周りをサポートする！(Kevyさん/33歳/東京都） |
| 選考時においても企業の勉強をして上っ面だけでなくここで働きたいという意思を示した。就業中においては率先して自分から出来る事を探して声をかけるなどして、コミュニケーションをよく取るように心掛けた。(もしかしたらこの先一緒に長く働く事になるかもと思ったから）(ぷたさん/30歳/東京都） |
基本的には、直接雇用を想定して働くことをおすすめします。仕事内容、残業時間、社員の有給取得率、同僚・上司との関係など、その状況・条件で長く働けるかを見極める期間ととらえてください。また、社員の方から会社のことを聞いてみてください。(コアラさん/37歳/埼玉県） |
| 実家の不幸や家族の看病などで欠勤することがあり、直接雇用にはならなかった。結構シビアに見られるんだな、とおもった。(りださん/31歳/東京都） |
切り替えのタイミングで、こちらから辞退しました。理由は、派遣先企業での受け入れ体制がまったく整っておらず、このまま就職するメリットが感じられなかったからです。(さきさん/41歳/東京都） |
| 雇用形態など疑問があったらすぐに派遣会社に相談すると良いと思います。事前に聞いていた話と違うこともありました。私は社内のお局的な女性の人と合わなくて派遣期間で終了しました。(くまくまさん/33歳/神奈川県） |
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| 定期的に担当者の方のサポートがある為、一人ですべてやっていくという孤独感を味わうことはありませんでした。(ともみんさん/25歳/神奈川県） |
就活のひとつの選択肢として紹介予定派遣はとても有効です。あわなければ、派遣期間満了で退職もできるので、履歴書にも、傷はつきません。(小さなりかさん/29歳/千葉県） |
| 紹介予定派遣だからと区別することはなく、仕事を探す手段だと思って挑戦すると良いと思います。通常派遣と比べ求人数は減りますが、紹介予定派遣でしか求人をだしていない所もあるからです。派遣期間が長くて不安になることもあるかもしれませんが、派遣期間中は気負うことなく通常通り働けば良いと思います。(メイさん/33歳/京都府） |
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| まずは派遣期間をしっかり働いて下さい。正社員の方との距離はありますが、雰囲気や仕事内容についてしっかりと知ることが出来る期間だと思います。正社員になりたくて、紹介予定派遣を希望されているのだと思うので、長く勤められる環境かも見極めるのも大切です。(みささん/28歳/大阪府） |
とにかく一生懸命真面目に、正社員と同じ気持ちではたらくことです。私は派遣社員だから、という気持ちがあるのは見抜かれてしまうし仕事への態度にも出てしまうと思います。(りょうこさん/32歳/愛知県） |
| 派遣期間中に能動的に仕事をこなしたり、会社に腰を据えて働く覚悟があることを示すことが大事であると個人的には感じました。派遣期間中に仕事内容や職場環境が自分に合っているか考えられるので、最初から正社員になるより効率的な就業形態だと思います。(あさぽんさん/29歳/埼玉県） |
その会社が合うか合わないかは、その人の個性だと思います。無理しすぎず、会社に選ばれると同時に、自分でも選ぶ気持ちを持って、でも仕事は一生懸命、向上心を持って取り組むと良いと思います。(英会話さん/35歳/大阪府） |
| 毎日の挨拶を欠かさない、真面目に努力する、求められる結果を出す、勤怠を守る、感謝の心を忘れない。(モッティさん/43歳/東京都） |
余裕をもって出社する。万が一、電車遅延がおきても遅れないように早めの出勤を心がけていました。(ルイさん/34歳/東京都） |
◆未経験・異業種の仕事でも派遣からなので挑戦しやすそう。（もんちさん／26歳／東京都）
◆知らないので分からない（kotoriamさん／30歳／京都府）