工場消耗品や工具などのプロモーション企画 ◎「BtoB」向けのECサイトのプロモーションを担います。の女性転職情報｜株式会社ミスミグループ本社（東証一部上場）
この求人情報は、掲載が終了しています。
（掲載終了時点の求人情報を抜粋して表示しています）
（掲載終了時点の求人情報を抜粋して表示しています）
| 掲載日：2018/09/20 |
|---|
工場消耗品や工具などのプロモーション企画 ◎「BtoB」向けのECサイトのプロモーションを担います。正社員株式会社ミスミグループ本社（東証一部上場）
|
|---|
| 仕事内容 |
ねじやドリル、レンチ、モーターなど2,070万点の品揃えの内、 レンチ、ドリル、台車、手袋など「工具」「工場消耗品」の売上拡大を目的とする ツールサプライチームにおいて、プロモーションによる集客効果最大化を担う仕事です。 性別・地域・年齢などの単純なデモグラフではなく、 製品軸／顧客軸、ビジネスプロセスやバリューチェーン等の 様々なデータを用いた効果予測を基に企画、コンテンツ制作、効果検証、 改善まで一気通貫で手がけられます。 ＜主な仕事内容＞ ■ターゲット分析（機械加工や検査、組立など、お客様となる技術者の分析を行ないます） ■プロモーション企画、実行 ■コンテンツ企画、制作ディレクション ■購買数やアクセス数のデータ分析、顧客ヒアリングによる効果検証 ＜事業開発部門とタッグを組み、コスト・施策をスケール化！＞ VONA事業では、商品カテゴリーごとに「事業開発」という商品担当者がいます。 事業開発は、担当商品の仕入、販売、流通を一手に担当する責任者。 「秋にかけてこの商品を売りこみたい」 「このブランドは今伸びているので打ち出したい」 など、プロモーションの依頼が来ます。 商品／マーケット／競合優位性を加味し、効果最大化の企画を練り上げます。 戦略的なクリエイティブ企画を実行するためには、粘り強さやフットワークも重要です。 ＜プロモーション手法は無限！＞ SEO、リスティング広告、特設ページ制作、メールといったオンラインによるプロモーションから、 同梱チラシ、紙カタログ、ダイレクトメールといったオフラインのプロモーションまで多彩です。 商品やターゲット特性に応じて枠にとらわれないプロモーション企画に挑戦できる自由度と 自らの裁量でPR企画・運用・検証できる面白さがミスミにはあります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
■大卒以上 ＜職種・業界未経験、第二新卒歓迎＞ ■Webマーケティングに関する知見保有者（Web集客構造を理解されている方） ■関連部門と円滑な調整が可能な方 ＜求める人物像＞ ・事業会社に対する集客コンサル業務経験者 ・広告代理店での営業経験者 ・法人営業、企画、コンサルタント、マーケティングなど、 業界問わず「顧客折衝」や「課題解決」「分析」業務経験保有者 |
| 給与 |
年俸制450万円～1200万円 ◎利益配分方式による業績賞与制度が別途あります。 ◎年俸の1/16を月々支給。4ヶ月分を3分割して6月、12月、3月にそれぞれ支給します。 ◎経験や能力、前職給与を考慮し決定します。 ◎上記の給与には固定残業代として年360時間分、81万円～216万円（月30時間分、6万7500円～18万円）が含まれています。時間超過分は別途支給します。 |
| 勤務地 |
東京都文京区後楽2-5-1 飯田橋ファーストビル ◎Ｕ・Ｉターン歓迎！引越し補助もあり。 |
| 休日休暇 |
【年間休日：124日】 ■完全週休2日制（土、日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■有給休暇（初年度10日、最大20日） |
| 勤務時間 |
9：00～17：30 フレックスタイム制あり（コアタイム11：00～15：00／標準労働時間1日7時間30分） |
| 待遇・福利厚生 |
■昇格（挙手制） ■業績賞与（利益配分方式） ■各種社会保険完備 ■交通費支給 ■退職金制度 ■確定拠出年金制度 ■社内研修制度 ■自己啓発支援制度（社外講座や研修費用の70％、最大10万円までを支給。年2回まで） ■人事異動制度 ■経営リーダー育成制度 ■社内英会話レッスン（ネイティブ講師によるレッスンが無料） ■マッサージルーム（月1回40分のマッサージ、10分の問診が500円） ■提携保養施設（ラフォーレ倶楽部 ※全国約80ヶ所のホテルの70％の宿泊費が会社負担） ■カフェテリア（健康的な食事や飲み物を提供） ■テーマパークチケット優待 ■引越し補助あり ※社内規定あり ■家賃補助 ※社内規定あり ■出産祝い金（2万円） |
同じ条件の求人情報をさがす