掲載日:2018/08/09 |
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コピーライター(企業の採用課題を解決します)正社員エン・ジャパン株式会社(東証一部上場)
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仕事内容 |
□■コピーひとつにも、考え抜かれた戦略があります■□ お任せするのは「エン転職」に掲載される求人広告の制作。給与や福利厚生などのデータをまとめるだけではなく、企業が抱える悩みをヒアリングし、求めている人材と企業を結ぶ“企画”を考えます。考え抜いた広告戦略と表現で、多くの企業の採用を手助けする仕事です。 <こんな広告戦略を考えてきました> ■倉庫作業をテトリスになぞらえ魅力的な仕事へ ⇒一見地味で単調な仕事に「資材をトラックの荷台に戦略的に積み込む“パズル”のような面白み」を発見。ゲームのテトリスになぞらえた広告を作り、採用成功に導いた。 ■北海道への移住を促す広告戦略で採用を実現 ⇒北海道北端にある従業員3名の会社の事務募集。あえてIターンに狙いを定め、広告内で地域の魅力を最大限伝えることで、道外からも多くの応募を集めることに成功した。 ■求人広告全体に “謎” をちりばめ、世界観を演出 ⇒謎解きイベントの企画スタッフ募集。ターゲットを「謎解きが好きな人」に絞り、広告全体に “謎” をちりばめることに。ドンピシャのターゲットの入社を実現した。 …などなど。他にも、誰もが知るような大手企業から小さな商店街にある店舗まで、様々な企業の採用を手助けしてきました。 <営業やディレクターと協力して広告を作ります> 取材担当者と打ち合わせをし、募集背景や仕事の魅力、大変なところなどをヒアリング。その内容をもとにコンセプトを設計します。「年収を上げたい」といった求職者の転職動機と、企業や仕事の特徴について考えを巡らせ、ターゲットと訴求ポイントを決定。魅力的なコピー表現で広告を仕上げます。 |
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応募資格 |
学歴不問 <未経験・第二新卒者歓迎> ■「広告制作に興味がある」「コピーライターになりたい」という方、是非ご応募ください。 ⇒職種経験・業界経験は不問。広告設計やコピーライティングのテクニックはイチから教えていきます。 ◎「採用課題はどこにあるのか?」「どのようなターゲットに何を訴求するのが最善か?」「どんな表現が求職者の心を動かすか?」などについて思考を巡らせる仕事です。論理立てて物事を考えたり、アイデアを練るのが好きな方、歓迎します! |
給与 |
◇東京本社 月給23万2000円以上+インセンティブ+賞与(年2回) ◇大阪・名古屋オフィス 月給22万2000円以上+インセンティブ+賞与(年2回) ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ※上記金額には57時間分・7万円の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給します。 ◎コピーライターとしてスキルを積んだ後は、チームリーダーとしてのキャリアを歩むチャンスも。現在入社3年目のメンバーもリーダーとして活躍中です。昇格後は月給に加えてリーダー手当も支給します。 |
勤務地 |
◇東京本社/東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー33F ◇大阪オフィス/大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル9F ◇名古屋オフィス/愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル7F ※配属先は希望を考慮します。 |
休日休暇 |
◇完全週休2日制(土・日) ⇒年に4回、全社行事のため出社する土曜日があります。こちらへの参加は任意となりますが、出社した場合は時間外手当として上記固定残業代より換算いたします。 ◇祝日 ◇夏季休暇・年末年始休暇(一部計画年休) ◇有給休暇 ◇慶弔休暇 ◇生理休暇 ◇出産・育児休暇 ◇看護休暇 ◇介護休暇 ◇リフレッシュ休暇 ★互いを賞賛し合う場「キックオフ」 3ヶ月に一度、シンボリックな活躍をした社員を賞賛しています。新人賞やベストチーム賞、社長賞など、それぞれのカテゴリごとに社長が直接表彰。全社員の前で賞賛される、またとない機会です。 |
勤務時間 |
フレックスタイム制 標準労働時間 8時間/日 ※コアタイム11:00~15:00、フレキシブルタイム8:00~22:00 |
待遇・福利厚生 |
◇給与改定年1回(4月) ◇賞与年2回(6月・12月) ◇各種社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用) ◇通勤手当(3万円迄/月) ◇子供手当 ◇結婚記念日お祝い金 ◇株式付与型退職金制度 ◇各種研修制度 ⇒社内向け教育プログラム『エンカレッジ』などさまざまな研修あり。 ◇従業員持株会 ◇定期健康診断 ◇オフィス分煙 ◇健保組合提携の保養施設利用 ◇私服勤務OK ⇒独り立ち後は、ジーパン・Tシャツなど自分らしい服装で働けます。 ◇パーマネントアソシエイツ制度 ⇒退職後も元社員の仲間として特典が享受できます(例:転職先の商品・サービスの購入検討など) ★クリエイティブの祭典「クリコン」 社内で開催している広告賞です。歴史は12年以上。過去50回以上、開催されています。「エン転職」に掲載された求人広告の中で、コピーライターが自信作をエントリーし、社員投票でNo.1が決まります。 |