掲載日:2017/09/25 |
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ブライダルサービススタッフ(★将来のリーダー候補としての採用です!)正社員株式会社Pacific Diner Service
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仕事内容 |
<ホテルや結婚式場、レストランを舞台に、最高のパーティを創る仕事> まずは、結婚式や披露宴に参列されるゲストのアテンド、料理のサーブからスタート。半年~1年後をメドにパーティの進行管理、メンバーの配置や役割指示を担う「キャプテン」の仕事をお任せしていきます。 <キャプテンはパーティを創る根幹となる存在> ▼一生に一度のパーティを最高の思い出にするために、シェフやパティシエ、サービススタッフ、司会者、お花屋さん、音響・映像担当の力を借りてパーティを創りあげます。 ▼ゲストをお迎えする前はブリーフィングを実施。パーティの進行確認や注意事項をスタッフに共有するのと同時に、スタッフ全員の士気を高めていくのも重要な役割です。 ▼パーティ中は新郎新婦様に付き添いつつ、式の進行を滞りなく進めるのがミッション。式前のお打合せ内容をもとに、料理を出すタイミングの指示、新郎新婦様の介添えなどを行ないます。サービススタッフや司会者、キッチン、音響・映像担当と協力して式を演出します。 ▼また会場全体を見わたし、会場内の変化、ゲストの心の動きまでを感じとれるように注意を払います。ゲストのニーズを把握し、すぐ対応してパーティのリズムを創り出すのです。 ▼パーティ終了後は新郎新婦様へのご挨拶(結びの口上)を行ないます。新郎新婦様をお見送りし、会場の後片付けを終えたら一日が終了。大きな安堵感に包まれます。 <キャリアプランについて> ひと通りの業務を覚えたら、メンバーへの役割指示を行なうリーダーへ。その後、パーティの進行管理を行なうキャプテン、音響や映像各パートを管理するインチャージ、式場スケジュール管理や人材育成を担うマネージャー、複数店舗をマネジメントするエリアマネージャーへと、着実に階段を登っていけます。 |
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応募資格 |
<職種・業界未経験、第二新卒、職種転換、大歓迎!学歴・職歴不問。人物重視の採用です> ◎学生時代にクラブ活動や学校行事、アルバイトに熱中した経験、音楽や映画、読書などの趣味・特技、前職で培った知識や経験、スキルなど、これまでの人生経験が大いに活かせる仕事です。 ◎ホテル・レストラン・ウエディング・飲食など、接客・サービス業の経験をお持ちの方は歓迎(アルバイト経験もOK)。特に、バンケットサービスやスタッフをまとめた経験をお持ちの方は優遇します。 |
給与 |
■月給23万円以上+各種手当+賞与年2回 ※東京の勤務地の場合、月給25.5万円以上+各種手当+賞与年2回 ※神奈川の勤務地の場合、月給24.5万円以上+各種手当+賞与年2回 ※ホテル勤務、レストランマネージャーのご経験など、能力を考慮し決定します。 ※上記給与には一律支給のみなし残業代(60時間分、7万円)を含みます。 ※試用期間中は月給21万円以上(30時間分、4万円のみなし残業代を含む)です。 ※上記のみなし残業時間超過分は別途支給します。 |
勤務地 |
関東、関西、東海、九州にあるホテルや結婚式場、レストラン ★U・Iターン歓迎! 【関東】 東京都港区 神奈川県横浜市中区 【関西】 兵庫県神戸市(垂水区、東灘区、中央区) 京都府京都市(東山区、中京区) 大阪府吹田市、大阪府大阪市都島区 奈良県奈良市 【東海】 三重県桑名市 愛知県名古屋市(中区、昭和区、東区) 岐阜県岐阜市 【九州】 福岡県福岡市(博多区、東区、中央区) ★勤務地には「THE PLACE of TOKYO」や「ORIENTAL HOTEL」など、有名ホテル、結婚式場、レストランが多数! ★転居を伴う転勤がありますが、エリア正社員(転勤はエリア内のみに限る制度)、店舗限定正社員(異動のない制度)などの働き方も選べます。こちらの働き方をご希望の方は選考時にご相談ください。 |
休日休暇 |
■月8日(シフト制) ■夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇、有給休暇 ■産前産後休暇、育児休暇(取得実績あり) ★お休みを合わせて仲間と旅行へ行くスタッフもいます。社員には公私ともに充実していてほしいと考えているため、しっかり仕事に励んでくれたぶん、可能なかぎりシフトの希望や調整にも応じています。 |
勤務時間 |
7:00~23:00(シフト制/実働7.5時間) ※平日は基本的に10:00出勤となります。繁忙期・閑散期によって変動します。 |
待遇・福利厚生 |
■昇給随時 ■賞与年2回 ■社会保険完備 ■通勤手当(月2万円まで) ■住宅手当(関東のみ) ■役職手当 ■家族手当 ■マッサージ手当(※1) ※ヘッドスパなどの費用を70%負担(1回5000円まで) ■スーツ手当(※1) ※スーツ3万円以上購入で1万5000円支給。 ■財形貯蓄制度 ■資格取得支援制度 ■懇親会補助制度 ■海外研修制度(年2回開催) ※海外の有名ホテル・レストランを顧客として訪れ学ぶ機会があります。 ※2014年はフランス、シンガポール、2015年はイタリア、バンコクへ。 ■メガダイナリスト選手権(年2回) ※社内で行なうサービススキルのコンテスト。優勝者には豪華な顧客体験ツアーをプレゼント! ■KICK OFF ■家族会(※1) ※社員の家族を招待して食事会を開催。 ■スタチャレ ※同期会研修として転職者による同期チームを結成する研修レクリエーション。 (※1)はスタッフの声から実現した手当・制度。 |