子どもの発達を支援する教室の管理者（運営スタッフ）の女性転職情報｜スマートキッズ株式会社

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掲載日：2017/09/25

子どもの発達を支援する教室の管理者（運営スタッフ）正社員スマートキッズ株式会社

仕事内容	生活のサポートが必要な子どもたちが通う教室、未就学児が対象の『スマートプチ』、小学生が対象の『スマートキッズプラス』と中高生が対象の「スマートキッズジュニア」。ここで、子どもたちの成長を支援できるように日々接することに加え、教室の管理者として、教室の運営・管理、保護者への連絡などにも携わります。＜具体的な仕事内容＞ ◆教室の運営・管理スタッフのシフト作成、勤務時間の管理、利用者数管理、小口現金管理等を行ないます。 ◆保護者のサポート毎日の送迎時のお声がけなど、保護者様のサポートを行ないます。 ◆子ども達の将来を見据えて、楽しみながら学ぶプログラムを一緒に考えます。・リズム遊びや粗大運動（音楽に合わせて一緒に遊ぶ練習など）・擬似就労体験（指示された作業を的確にこなす練習など）・金銭管理の練習（擬似お給料をもらい、おやつの購入など）・対人関係（乗り物マナーの習得、気持ちを伝える練習など） ◆活動プログラム作成大きなクリスマスツリーの飾り付けを子どもたちみんなで作ったり、それを飾って音楽会を行なったり、季節に合わせた活動を企画して行ないます。時には課外活動や調理活動も行ないます。＜主な1日の流れ＞ ▽11:00／出社。午前中は子どもを迎えるための準備をします。 ▽13:00／昼食後、子どもの特徴と当日の活動についてみんなで共有します。 ▽14:00／子どもたちを迎えに行き、活動タイム。みんなで遊んだり、個別で宿題をしたり、集合活動をしたり、おやつタイムもあります。 ▽18:00～20:00／子どもたちを自宅にお送りし、明日の準備をします。 ※スマートキッズジュニアでは、おやつや活動タイムの準備・片づけなどは子どもたち主体で行ないます。
応募資格	＜職種・業種未経験者、第二新卒者、歓迎です！＞ ◆世の中に貢献したい方 ◆子どもと関わるお仕事がしたい方 ◆誰かを支援する仕事が好きな方 ◆教育や療育の分野に興味をお持ちの方 ◆マネジメントに興味がある方【応募に必須条件ではありませんが、経験・資格がある方は優遇いたします！】様々な仕事でのリーダー経験やホスピタリティなどが活かせる仕事です。また、下記いずれかの経験をお持ちの方歓迎します。 ◆特別支援学校や障害者施設、児童養護施設等での勤務経験がある方 ◆子どもの対応経験がある方（学校の教諭・保育園・こども園・児童館・学童クラブ等） ◆教員免許（小学校教諭、中学校教諭、高等学校教諭）の有資格者 ◆保育士・児童指導員、精神保健福祉士などの有資格者 ◆何らかのマネジメント経験がある方 ※資格手当あり
給与	■正社員：月給19万円～23万円＋手当 ※経験・スキル・資格などを考慮して決定します。 ※資格手当（5000円/月） ※送迎手当（上限5000円/月） ■契約社員：月給18万円以上＋手当
勤務地	東京、千葉、神奈川、埼玉、大阪、兵庫にある教室 ★転居を伴う転勤なし。希望勤務地を考慮して決定します。＜教室＞ ▼東京 ■墨田区／錦糸町、平井北、両国 ■江東区／大島、西大島、門前仲町、豊洲、Jr亀戸、住吉、Jr門前仲町、東雲、木場公園 ■江戸川区／平井、瑞江、葛西、西葛西、北葛西、南篠崎、船堀、Jr船堀、南篠崎第二 ■葛飾区／水元、亀有 ■台東区／南千住、Jr元浅草 ■港区／芝公園 ▼千葉 ■市川市／本八幡、Jr本八幡、Jr行徳、petit行徳 ▼神奈川（★積極採用中！） ■西区／横浜、Jr横浜、Jr横浜第二（新規オープン！） ■南区／ Jr港南 ■港南区／港南 ■戸塚区／戸塚 ■保土ヶ谷区／保土ヶ谷 ■鶴見区／鶴見、Jr鶴見（新規オープン！） ■川崎市／川崎 ▼埼玉 ■三郷市／三郷、三郷第二、Jr三郷（★新規オープン！） ■八潮市／八潮、Jr八潮 ▼大阪 ■北区／天神橋、Jr天神橋 ■淀川区／東淀川 ▼兵庫 ■神戸市／王子公園
休日休暇	■完全週休2日制（シフト制） ■GW休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■産前産後休暇・育児休暇 └2015年に4名が産休・育休を取得し、2016年4月より2名のスタッフが育休より復帰しました！ ■介護休暇 ★やむを得ず休日出勤となった場合には、同じ週内に振替休日を取得していただけます。
勤務時間	11：00～20：00（休憩1時間） ★18：30までの勤務や週32時間勤務（週4日～）もOKです。気軽にご相談ください。 ★残業は月10時間以内とほとんどなく、だいたい定時に業務を終えています。近隣の教室同士で協力し合って、柔軟に対応しています。
待遇・福利厚生	◆役職手当 ◆資格手当 ◆残業手当 ◆考課年2回 ◆業績賞与（正社員のみ） ◆交通費全額支給 ◆社保完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆制服貸与 ◆健康診断 ◆資格取得補助 ◆送迎手当（上限5000円／月） ★各種研修あり！初任者研修、新任管理者研修、現任管理者研修、役職研修、ドライバー研修、外部研修などがあります。

仕事内容

生活のサポートが必要な子どもたちが通う教室、未就学児が対象の『スマートプチ』、小学生が対象の『スマートキッズプラス』と中高生が対象の「スマートキッズジュニア」。ここで、子どもたちの成長を支援できるように日々接することに加え、教室の管理者として、教室の運営・管理、保護者への連絡などにも携わります。

＜具体的な仕事内容＞
◆教室の運営・管理
スタッフのシフト作成、勤務時間の管理、利用者数管理、小口現金管理等を行ないます。

◆保護者のサポート
毎日の送迎時のお声がけなど、保護者様のサポートを行ないます。

◆子ども達の将来を見据えて、楽しみながら学ぶプログラムを一緒に考えます。
・リズム遊びや粗大運動（音楽に合わせて一緒に遊ぶ練習など）
・擬似就労体験（指示された作業を的確にこなす練習など）
・金銭管理の練習（擬似お給料をもらい、おやつの購入など）
・対人関係（乗り物マナーの習得、気持ちを伝える練習など）

◆活動プログラム作成
大きなクリスマスツリーの飾り付けを子どもたちみんなで作ったり、それを飾って音楽会を行なったり、季節に合わせた活動を企画して行ないます。時には課外活動や調理活動も行ないます。

＜主な1日の流れ＞
▽11:00／出社。午前中は子どもを迎えるための準備をします。
▽13:00／昼食後、子どもの特徴と当日の活動についてみんなで共有します。
▽14:00／子どもたちを迎えに行き、活動タイム。みんなで遊んだり、個別で宿題をしたり、集合活動をしたり、おやつタイムもあります。
▽18:00～20:00／子どもたちを自宅にお送りし、明日の準備をします。
※スマートキッズジュニアでは、おやつや活動タイムの準備・片づけなどは子どもたち主体で行ないます。

応募資格

＜職種・業種未経験者、第二新卒者、歓迎です！＞
◆世の中に貢献したい方
◆子どもと関わるお仕事がしたい方
◆誰かを支援する仕事が好きな方
◆教育や療育の分野に興味をお持ちの方
◆マネジメントに興味がある方

【応募に必須条件ではありませんが、経験・資格がある方は優遇いたします！】
様々な仕事でのリーダー経験やホスピタリティなどが活かせる仕事です。
また、下記いずれかの経験をお持ちの方歓迎します。
◆特別支援学校や障害者施設、児童養護施設等での勤務経験がある方
◆子どもの対応経験がある方（学校の教諭・保育園・こども園・児童館・学童クラブ等）
◆教員免許（小学校教諭、中学校教諭、高等学校教諭）の有資格者
◆保育士・児童指導員、精神保健福祉士などの有資格者
◆何らかのマネジメント経験がある方
※資格手当あり

給与

■正社員：月給19万円～23万円＋手当
※経験・スキル・資格などを考慮して決定します。
※資格手当（5000円/月）
※送迎手当（上限5000円/月）

■契約社員：月給18万円以上＋手当

勤務地

東京、千葉、神奈川、埼玉、大阪、兵庫にある教室
★転居を伴う転勤なし。希望勤務地を考慮して決定します。

＜教室＞
▼東京
■墨田区／錦糸町、平井北、両国
■江東区／大島、西大島、門前仲町、豊洲、Jr亀戸、住吉、Jr門前仲町、東雲、木場公園
■江戸川区／平井、瑞江、葛西、西葛西、北葛西、南篠崎、船堀、Jr船堀、南篠崎第二
■葛飾区／水元、亀有
■台東区／南千住、Jr元浅草
■港区／芝公園

▼千葉
■市川市／本八幡、Jr本八幡、Jr行徳、petit行徳

▼神奈川（★積極採用中！）
■西区／横浜、Jr横浜、Jr横浜第二（新規オープン！）
■南区／ Jr港南
■港南区／港南
■戸塚区／戸塚
■保土ヶ谷区／保土ヶ谷
■鶴見区／鶴見、Jr鶴見（新規オープン！）
■川崎市／川崎

▼埼玉
■三郷市／三郷、三郷第二、Jr三郷（★新規オープン！）
■八潮市／八潮、Jr八潮

▼大阪
■北区／天神橋、Jr天神橋
■淀川区／東淀川

▼兵庫
■神戸市／王子公園

休日休暇

■完全週休2日制（シフト制）
■GW休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■産前産後休暇・育児休暇
└2015年に4名が産休・育休を取得し、2016年4月より2名のスタッフが育休より復帰しました！
■介護休暇

★やむを得ず休日出勤となった場合には、同じ週内に振替休日を取得していただけます。

勤務時間

11：00～20：00（休憩1時間）
★18：30までの勤務や週32時間勤務（週4日～）もOKです。気軽にご相談ください。
★残業は月10時間以内とほとんどなく、だいたい定時に業務を終えています。近隣の教室同士で協力し合って、柔軟に対応しています。

待遇・福利厚生

◆役職手当
◆資格手当
◆残業手当
◆考課年2回
◆業績賞与（正社員のみ）
◆交通費全額支給
◆社保完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆制服貸与
◆健康診断
◆資格取得補助
◆送迎手当（上限5000円／月）

★各種研修あり！
初任者研修、新任管理者研修、現任管理者研修、役職研修、ドライバー研修、外部研修などがあります。

年収	200万円以上
職種	その他

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